本文關(guān)鍵詞：績效管理在教育培訓機構(gòu)中的應用

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【摘要】：本文介紹了績效管理的理論及關(guān)鍵業(yè)績指標法、平衡計分卡兩種常用績效管理工具;并從績效計劃指標、績效輔導溝通、績效考核評價三方面深入分析了如何將績效管理應用于教育培訓機構(gòu)之中;最后對教育培訓機構(gòu)績效管理提出了一些建議。
【作者單位】： 江蘇譯林出版社有限公司;
【關(guān)鍵詞】： 績效管理 績效評估 教育培訓
【分類號】：G522.72
【正文快照】： 近年來,我國教育培訓行業(yè)的發(fā)展日新月異,各類教育培訓機構(gòu)數(shù)量增長迅速。然而,由于培訓行業(yè)準入門檻較低、市場監(jiān)管不夠、缺乏衡量標準等原因,培訓質(zhì)量層次不齊。部分中小型教育培訓機構(gòu)由于管理人員經(jīng)營理念落后和戰(zhàn)略規(guī)劃缺失,忽視績效管理的重要性,造成了經(jīng)營效率低下,競

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本文編號：940201