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491. 基于KPI的社區(qū)工作者績效管理研究——以杭州市K街道“績差薪酬”改革為例
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492. 縱橫交錯的安全績效管理——淺談安全績效管理中KPI與OKR的對比分析及綜合應(yīng)用
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493. 基于EVA-BSC視角下山東吉客隆公司績效評價體系研究
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494. 基于EVA-BSC和AHP經(jīng)營性幼教機構(gòu)業(yè)績考評體系研究
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495. 基于BSC-SCOR模型的電子產(chǎn)品行業(yè)供應(yīng)鏈績效評價研究
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496. 基于ESO-BSC-SCOR模型的YL公司供應(yīng)鏈管理研究
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497. 基于BSC、EVA和ABCM法的現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價理論與方法研究
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498. 平衡計分卡（BSC）在湖南樂成有限公司戰(zhàn)略管理中的應(yīng)用研究
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499. 基于BSC理念的MPAcc專業(yè)學生績效評價體系設(shè)計——以S高校為例
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500. 結(jié)合EVA與BSC的企業(yè)并購績效評價 ——以巨龍管業(yè)并購艾格拉斯為例
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