高等職業(yè)教育為中國經(jīng)濟的發(fā)展提供了人才保障,在我國調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級的過程中扮演著重要的角色。隨著社會的進步和現(xiàn)實需求量的增加,高職教育在人們眼中的地位日漸提升,如何培養(yǎng)出優(yōu)秀的高職生,如何更加有效地對高職生進行就業(yè)指導(dǎo)成為了人們關(guān)注的熱點。盡管以往的研究表明職業(yè)價值觀、成就動機和擇業(yè)效能感對大學(xué)生的教育培養(yǎng)和就業(yè)指導(dǎo)工作有著重要的參考價值,但是在這些研究成果中專門針對高職生這一群體的卻屈指可數(shù),對職業(yè)價值觀、成就動機和擇業(yè)效能感這三者之間的關(guān)系的研究更是寥寥無兒,這不得不說是一種缺憾。所以,本研究嘗試了解現(xiàn)階段高職生職業(yè)價值觀、成就動機和擇業(yè)效能感的基本現(xiàn)狀,分析高職生群體中職業(yè)價值觀、成就動機和擇業(yè)效能感之間的關(guān)系,為進一步開展針對高職生群體的研究提供參考和新的視角。 本研究使用凌文銓等編制的職業(yè)價值觀問卷、葉仁敏改編的成就動機量表中文版、龍燕梅修訂的大學(xué)生擇業(yè)效能感量表,采用隨機整群抽樣的方法,在安徽工業(yè)經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院、安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院、安徽池州職業(yè)技術(shù)學(xué)院、安徽水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院四所高職院校進行了問卷調(diào)查。共發(fā)放問卷500份,收同有效問卷449份。研究結(jié)果表明： 第...

【文章頁數(shù)】：74 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
Abstract
1. 引言
2. 文獻綜述
    2.1 職業(yè)價值觀
        2.1.1 價值觀
        2.1.2 職業(yè)價值觀
    2.2 成就動機
        2.2.1 概念界定
        2.2.2 理論成果
        2.2.3 研究新進展
        2.2.4 測量
    2.3 擇業(yè)效能感
        2.3.1 自我效能感
        2.3.2 擇業(yè)效能感
    2.4 職業(yè)價值觀、成就動機與擇業(yè)效能感的關(guān)系
        2.4.1 職業(yè)價值觀與成就動機的關(guān)系
        2.4.2 成就動機與擇業(yè)效能感的關(guān)系
        2.4.3 職業(yè)價值觀與擇業(yè)效能感的關(guān)系
        2.4.4 職業(yè)價值觀、成就動機與擇業(yè)效能感的關(guān)系
    2.5 以往研究的不足與啟示
    2.6 研究意義
        2.6.1 理論意義
        2.6.2 實踐意義
3 研究設(shè)計
    3.1 研究目的
    3.2 研究假設(shè)
    3.3 研究對象
    3.4 研究工具
    3.5 施測過程與數(shù)據(jù)處理
        3.5.1 施測過程
        3.5.2 數(shù)據(jù)處理
4 研究結(jié)果
    4.1 高職生職業(yè)價值觀、成就動機和擇業(yè)效能感的基本特征
        4.1.1 高職生職業(yè)價值觀
        4.1.2 高職生成就動機
        4.1.3 高職生擇業(yè)效能感
    4.2 職業(yè)價值觀、成就動機和擇業(yè)效能感的相關(guān)分析
        4.2.1 職業(yè)價值觀與成就動機的相關(guān)
        4.2.2 成就動機與擇業(yè)效能感的相關(guān)
        4.2.3 職業(yè)價值觀與擇業(yè)效能感的相關(guān)
    4.3 職業(yè)價值觀、成就動機和擇業(yè)效能感的回歸分析
        4.3.1 職業(yè)價值觀對擇業(yè)效能感的回歸
        4.3.2 職業(yè)價值觀對成就動機的回歸
        4.3.3 成就動機對擇業(yè)效能感的回歸
    4.4 職業(yè)價值觀、成就動機和擇業(yè)效能感的路徑分析
    4.5 成就動機的中介效應(yīng)檢驗
5 總體討論
    5.1 討論
        5.1.1 高職生職業(yè)價值觀的現(xiàn)狀
        5.1.2 高職生成就動機的現(xiàn)狀
        5.1.3 高職生擇業(yè)效能感的現(xiàn)狀
        5.1.4 職業(yè)價值觀、成就動機與擇業(yè)效能感的關(guān)系
    5.2 本研究結(jié)論
    5.3 本研究局限
參考文獻
附錄
后記
已發(fā)表文章



本文編號：3900218