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基于“能力本位”的中職酒店類專業(yè)《民宿管家服務(wù)》課程開發(fā)研究

發(fā)布時(shí)間:2021-01-23 16:15
  伴隨著后工業(yè)時(shí)代的來臨,人們?cè)絹碓阶非缶駥用娴臐M足。以“家的氛圍”、“主人文化”等為特色的民宿逐漸成為游客出行住宿的選擇。但是民宿發(fā)展背后卻存在著人才短缺的痛點(diǎn)問題,民宿人才的培養(yǎng)需要以培養(yǎng)一線服務(wù)人員為目標(biāo)的中職學(xué)校主動(dòng)發(fā)力,幫助攻克民宿人才短板問題。目前職業(yè)教育領(lǐng)域仍未建立成熟的民宿人才培養(yǎng)體系和課程標(biāo)準(zhǔn),全國(guó)開設(shè)民宿專業(yè)的學(xué)校寥寥無幾。一個(gè)新專業(yè)的開設(shè)并非短時(shí)間內(nèi)可以完成,中職教師課程開發(fā)能力普遍較弱,當(dāng)前階段在中職學(xué)校開設(shè)民宿專業(yè)難度較大。相比之下,開發(fā)一門課程更具備可實(shí)施性,也更容易落地。鑒于民宿人才的能力要求和中職酒店類專業(yè)有相通之處,本文提出酒店類專業(yè)可以在第二學(xué)年開設(shè)民宿相關(guān)拓展課程。前期對(duì)民宿人才市場(chǎng)和中職酒店類專業(yè)師生的調(diào)研可知,中職生與民宿管家崗位的匹配度較高。因此,開發(fā)《民宿管家服務(wù)》課程在中職酒店類專業(yè)培養(yǎng)民宿管家具備現(xiàn)實(shí)意義。本文在對(duì)能力本位課程和民宿人才培養(yǎng)相關(guān)研究梳理的基礎(chǔ)上,通過對(duì)中職學(xué)校酒店類專業(yè)師生和民宿人才市場(chǎng)的調(diào)研以及對(duì)我國(guó)當(dāng)前民宿類課程開設(shè)現(xiàn)狀的概述,分析《民宿管家服務(wù)》課程開發(fā)的必要性和可行性。然后構(gòu)建本研究的重點(diǎn)《民宿管家服務(wù)》課程開發(fā)... 

【文章來源】:廣西師范大學(xué)廣西壯族自治區(qū)

【文章頁數(shù)】:93 頁

【學(xué)位級(jí)別】:碩士

【部分圖文】:

基于“能力本位”的中職酒店類專業(yè)《民宿管家服務(wù)》課程開發(fā)研究


陽朔地區(qū)民宿人才緊缺崗位調(diào)查情況

中職,畢業(yè)后,比例


圖 3-2 中職酒店專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后從事本專業(yè)人數(shù)比例中職學(xué)校必須關(guān)注到學(xué)生的就業(yè)狀況,面對(duì)培養(yǎng)的學(xué)生畢業(yè)后絕大多數(shù)不從事本專業(yè)的問題,學(xué)校有必要做一個(gè)深思。首先,學(xué)校投入大量人力、物力、財(cái)力開設(shè)酒店專業(yè)培養(yǎng)人才,但是,培養(yǎng)對(duì)象就業(yè)方向出現(xiàn)偏差,學(xué)校人才培養(yǎng)和學(xué)生實(shí)際就業(yè)之間出現(xiàn)脫節(jié)在很大程度上造成了學(xué)校教育資源的浪費(fèi)。從學(xué)生的角度來看,在校學(xué)到的知識(shí)和技能并不能作為日后就業(yè)的支撐,也浪費(fèi)了三年的時(shí)間。另外,在對(duì)廣西柳州市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)

酒店,專業(yè)學(xué)生,崗位,教師


近年來,隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的提高,消費(fèi)觀念的升級(jí),人們出行住宿越來越追求個(gè)性化。中國(guó)的住宿業(yè)在悄然變化,民宿做為近幾年中國(guó)大陸快速崛起的非標(biāo)準(zhǔn)住宿已經(jīng)進(jìn)入到大眾的視野,越來越多的人出行愿意選擇民宿。酒店專業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀堪憂的同時(shí),民宿發(fā)展卻面臨著人才短缺的痛點(diǎn)問題。中職學(xué)校應(yīng)該關(guān)注到這個(gè)就業(yè)口,為酒店類專業(yè)學(xué)生的就業(yè)方向開辟一條新的道路,為學(xué)生擇業(yè)提供更多的可能。民宿和酒店同為住宿行業(yè),有著相似之處,但是,民宿因其獨(dú)特性對(duì)于員工的能力要求又與酒店類專業(yè)有所區(qū)別。調(diào)研中大部分老師們認(rèn)為,中職酒店類專業(yè)學(xué)生目前的能力可以勝任餐飲、客房以及前臺(tái)的崗位,只有少部分教師認(rèn)為酒店類專業(yè)學(xué)生目前的能力可以勝任民宿管家的崗位(如圖 3-3)。由此可見,中職酒店類專業(yè)目前的課程體系并不能培養(yǎng)出完全適崗的民宿管家,必須增設(shè)民宿相關(guān)課程。筆者在對(duì)中職酒店類專業(yè)教師的調(diào)研中也發(fā)現(xiàn)很多學(xué)校已經(jīng)關(guān)注到了民宿,并迫切希望開設(shè)民宿相關(guān)課程。調(diào)研教師中,有64.29%認(rèn)為很有必要開設(shè)民宿課程,32.14%持中立觀點(diǎn),僅有 3.57%的教師認(rèn)為沒有必要開設(shè)民宿課程。關(guān)于目前階段開設(shè)民宿課程的難點(diǎn),有 78.57%的教師認(rèn)為是“缺乏相應(yīng)的課程作指導(dǎo)”(如圖 3-4)。

【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]基于能力本位的老年護(hù)理系列校本課程開發(fā)[J]. 韋振飛.  衛(wèi)生職業(yè)教育. 2019(06)
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[4]美麗鄉(xiāng)村建設(shè)背景下旅游專業(yè)人才實(shí)踐能力培養(yǎng)探究——以閩北職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例[J]. 莊梅華.  太原城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào). 2018(08)
[5]基于全域旅游視角下?诿袼藿(jīng)營(yíng)人才培養(yǎng)問題研究[J]. 李堅(jiān),蔣志芬.  現(xiàn)代營(yíng)銷(下旬刊). 2018(07)
[6]文旅融合背景下旅游管理專業(yè)教學(xué)文化性融入研究[J]. 黃小芬.  中國(guó)農(nóng)村教育. 2018(12)
[7]綜合職業(yè)能力本位下職業(yè)院校商科專業(yè)課程改革研究[J]. 宋瑩,楊永光.  高等職業(yè)教育(天津職業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)). 2018(03)
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[9]供給側(cè)改革背景下蘇南民宿業(yè)的發(fā)展與提升對(duì)策[J]. 黎宏寶,溫芳琴.  中國(guó)市場(chǎng). 2018(04)
[10]鄉(xiāng)鎮(zhèn)成校服務(wù)民宿產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實(shí)踐探索[J]. 陳宏良.  中國(guó)農(nóng)村教育. 2018(03)

博士論文
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碩士論文
[1]能力本位視角下的中職學(xué)校旅游專業(yè)課程改革研究[D]. 劉盛.河北師范大學(xué) 2018
[2]關(guān)鍵能力本位的高職院校實(shí)踐課程開發(fā)研究[D]. 朱珩.貴州師范大學(xué) 2018
[3]全域旅游背景下中職學(xué)校民宿服務(wù)管理專業(yè)建設(shè)探索與構(gòu)想[D]. 田一涵.廣西師范大學(xué) 2018
[4]基于混合式學(xué)習(xí)的廣西中職教師教育技術(shù)能力培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)研究[D]. 胡言.廣西師范大學(xué) 2018
[5]能力導(dǎo)向的教師培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)課程設(shè)計(jì)研究[D]. 梁晶允.西北師范大學(xué) 2018
[6]基于能力本位的中職學(xué)前教育專業(yè)課程設(shè)置的個(gè)案研究[D]. 王微.廣西師范大學(xué) 2018
[7]《中職旅游創(chuàng)業(yè)教育》課程開發(fā)研究[D]. 牟思言.重慶師范大學(xué) 2018
[8]互動(dòng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代民宿供給優(yōu)化路徑探析[D]. 章航.浙江工商大學(xué) 2018
[9]基于DACUM職業(yè)分析的中職西餐烹飪課程建構(gòu)的實(shí)踐研究[D]. 杜偉川.天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué) 2017
[10]基于工作過程導(dǎo)向的課程開發(fā)研究[D]. 張艷華.河北師范大學(xué) 2017



本文編號(hào):2995516

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