基于茶道思想下的高職院校檔案館人才隊(duì)伍建設(shè)研究
發(fā)布時(shí)間:2021-01-20 19:38
人才隊(duì)伍建設(shè)是高職院校檔案館建設(shè)的重要內(nèi)容,其直接影響著整個(gè)檔案館現(xiàn)代化建設(shè)的成敗。茶道思想文化歸是中國(guó)傳統(tǒng)文化的縮影和重要組成部分,茶道內(nèi)涵十分豐富,是儒道兩家的集合體現(xiàn)。這在人才隊(duì)伍建設(shè)中會(huì)產(chǎn)生深刻的影響,若是將茶道思想引入高職院校檔案館的人才隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)中,將會(huì)產(chǎn)生積極的促進(jìn)作用;诖,本文簡(jiǎn)要探析茶道思想下的高職院校檔案館人才隊(duì)伍建設(shè)。
【文章來(lái)源】:福建茶葉. 2020,42(09)
【文章頁(yè)數(shù)】:2 頁(yè)
【文章目錄】:
1 高職院校檔案館人才建設(shè)中的存在問(wèn)題
1.1 檔案管理人員缺乏專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)
1.2 檔案管理人員缺乏服務(wù)意識(shí)
1.3 檔案管理人員缺乏責(zé)任感
2 茶道思想的基本內(nèi)涵
2.1 茶道思想的定義
2.2 茶道思想的起源
2.3 茶道思想的內(nèi)涵
2.4 茶道思想的育人功能
3 茶道思想下高職院校檔案館人才建設(shè)初探
3.1 進(jìn)行茶道思想文化專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)
3.2 組織茶事活動(dòng)
3.3 建設(shè)茶道思想文化學(xué)習(xí)型組織
4 結(jié)語(yǔ)
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]新形勢(shì)下高校人事檔案精細(xì)化管理的思考[J]. 劉暢. 福建茶葉. 2019(12)
[2]中國(guó)荼藝在思想教育上的啟示[J]. 胡國(guó)偉. 茶道. 2018(03)
[3]茶道思想對(duì)我國(guó)禮儀和道德教育的影響[J]. 呂為華. 福建茶葉. 2017(02)
[4]培養(yǎng)多樣性人才 增強(qiáng)檔案工作軟實(shí)力[J]. 李新宇. 檔案學(xué)研究. 2014(04)
[5]論檔案職業(yè)資格評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建[J]. 楊艷. 檔案學(xué)研究. 2013(03)
[6]談檔案人才隊(duì)伍建設(shè)[J]. 喬莉. 山西檔案. 2009(S2)
[7]儒家思想與中國(guó)茶道精神[J]. 王玲. 北京社會(huì)科學(xué). 1992(02)
本文編號(hào):2989658
【文章來(lái)源】:福建茶葉. 2020,42(09)
【文章頁(yè)數(shù)】:2 頁(yè)
【文章目錄】:
1 高職院校檔案館人才建設(shè)中的存在問(wèn)題
1.1 檔案管理人員缺乏專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)
1.2 檔案管理人員缺乏服務(wù)意識(shí)
1.3 檔案管理人員缺乏責(zé)任感
2 茶道思想的基本內(nèi)涵
2.1 茶道思想的定義
2.2 茶道思想的起源
2.3 茶道思想的內(nèi)涵
2.4 茶道思想的育人功能
3 茶道思想下高職院校檔案館人才建設(shè)初探
3.1 進(jìn)行茶道思想文化專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)
3.2 組織茶事活動(dòng)
3.3 建設(shè)茶道思想文化學(xué)習(xí)型組織
4 結(jié)語(yǔ)
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]新形勢(shì)下高校人事檔案精細(xì)化管理的思考[J]. 劉暢. 福建茶葉. 2019(12)
[2]中國(guó)荼藝在思想教育上的啟示[J]. 胡國(guó)偉. 茶道. 2018(03)
[3]茶道思想對(duì)我國(guó)禮儀和道德教育的影響[J]. 呂為華. 福建茶葉. 2017(02)
[4]培養(yǎng)多樣性人才 增強(qiáng)檔案工作軟實(shí)力[J]. 李新宇. 檔案學(xué)研究. 2014(04)
[5]論檔案職業(yè)資格評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建[J]. 楊艷. 檔案學(xué)研究. 2013(03)
[6]談檔案人才隊(duì)伍建設(shè)[J]. 喬莉. 山西檔案. 2009(S2)
[7]儒家思想與中國(guó)茶道精神[J]. 王玲. 北京社會(huì)科學(xué). 1992(02)
本文編號(hào):2989658
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