新時代高職院校高質(zhì)量發(fā)展的困境與突圍
發(fā)布時間:2020-12-15 09:45
高質(zhì)量發(fā)展是新時代高職教育發(fā)展的主題,然而由于發(fā)展不平衡不充分的基本國情、社會對職業(yè)教育的認識偏差、高職院校辦學(xué)規(guī)?焖贁U張和辦學(xué)體制單一、高職教育起步較晚、對外開放程度不深、辦學(xué)定位認知不準導(dǎo)致高職院校辦學(xué)資源短缺和質(zhì)量標準缺位,無法實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。因此,高職院校要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,就應(yīng)正確處理規(guī)模擴張與高質(zhì)量發(fā)展的辯證關(guān)系、改革創(chuàng)新辦學(xué)體制機制、科學(xué)構(gòu)建內(nèi)部質(zhì)量標準體系。
【文章來源】:教育與職業(yè). 2020年07期 北大核心
【文章頁數(shù)】:6 頁
【文章目錄】:
一、高質(zhì)量發(fā)展是新時代高職教育發(fā)展的主題
二、高職院校高質(zhì)量發(fā)展面臨的主要困境
(一)辦學(xué)資源短缺
1. 師資力量短缺。
2. 辦學(xué)經(jīng)費短缺。
(二)職業(yè)教育質(zhì)量標準缺位
1. 職業(yè)教育上位質(zhì)量標準體系不完善。
2. 職業(yè)院校質(zhì)量管理標準體系未建立。
三、高職院校高質(zhì)量發(fā)展困境的主要原因
(一)辦學(xué)資源短缺的原因
1. 發(fā)展不平衡不充分的基本國情。
2. 社會對職業(yè)教育的認識偏差。
3. 高職院校辦學(xué)規(guī)?焖贁U張。
4. 高等職業(yè)院校辦學(xué)體制單一。
(二)質(zhì)量標準缺位的原因
1. 高職教育起步較晚。
2. 對外開放程度不深。
3. 辦學(xué)定位認知不準。
四、高職院校實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的突圍路徑
(一)正確處理規(guī)模擴張與高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)系
1. 厘清規(guī)模與質(zhì)量的辯證關(guān)系。
2. 把握高職院校規(guī)模擴張的適度性。
(二)創(chuàng)新體制機制是解決資源短缺的關(guān)鍵
1. 修訂相關(guān)法律法規(guī)。
2. 改革創(chuàng)新體制機制。
(三)科學(xué)構(gòu)建高職院校內(nèi)部質(zhì)量標準體系
1. 明確內(nèi)部質(zhì)量標準體系構(gòu)建的意義。
2. 把握內(nèi)部質(zhì)量標準體系構(gòu)建的維度。
3. 厘清內(nèi)部質(zhì)量標準體系構(gòu)建的思路。
【參考文獻】:
期刊論文
[1]基于“五個度”的高校教學(xué)質(zhì)量標準體系的研究與實踐[J]. 楊清,謝獻忠. 當代教育理論與實踐. 2018(06)
[2]我國職業(yè)教育法的發(fā)展方向思考[J]. 孟莉. 職教論壇. 2018(07)
[3]高校內(nèi)部本科教學(xué)質(zhì)量標準:概念界定與體系構(gòu)建[J]. 許祥云. 清華大學(xué)教育研究. 2018(03)
[4]社會主要矛盾規(guī)定職業(yè)教育發(fā)展:定位、目標與路徑[J]. 王珩安. 職業(yè)技術(shù)教育. 2018(07)
[5]論我國高等教育的“不平衡不充分”及其破解路徑[J]. 申怡,夏建國. 中國高等教育. 2018(01)
[6]現(xiàn)代職業(yè)教育混合所有制辦學(xué)研究[J]. 俞林,崔景貴. 教育與職業(yè). 2017(16)
[7]職業(yè)教育供給側(cè)改革的制度安排與政策設(shè)計[J]. 黃文偉,李海東. 中國職業(yè)技術(shù)教育. 2017(03)
[8]當前高職院校經(jīng)費問題調(diào)查與建議[J]. 邢暉. 中國職業(yè)技術(shù)教育. 2016(03)
[9]論職業(yè)教育體制機制改革的應(yīng)然之策——關(guān)于《職業(yè)教育法》修訂的跨界思考[J]. 姜大源. 中國職業(yè)技術(shù)教育. 2015(27)
[10]一種伙伴關(guān)系的建構(gòu):我國高等職業(yè)教育資源供給問題研究[J]. 賀書霞. 清華大學(xué)教育研究. 2014(04)
本文編號:2918070
【文章來源】:教育與職業(yè). 2020年07期 北大核心
【文章頁數(shù)】:6 頁
【文章目錄】:
一、高質(zhì)量發(fā)展是新時代高職教育發(fā)展的主題
二、高職院校高質(zhì)量發(fā)展面臨的主要困境
(一)辦學(xué)資源短缺
1. 師資力量短缺。
2. 辦學(xué)經(jīng)費短缺。
(二)職業(yè)教育質(zhì)量標準缺位
1. 職業(yè)教育上位質(zhì)量標準體系不完善。
2. 職業(yè)院校質(zhì)量管理標準體系未建立。
三、高職院校高質(zhì)量發(fā)展困境的主要原因
(一)辦學(xué)資源短缺的原因
1. 發(fā)展不平衡不充分的基本國情。
2. 社會對職業(yè)教育的認識偏差。
3. 高職院校辦學(xué)規(guī)?焖贁U張。
4. 高等職業(yè)院校辦學(xué)體制單一。
(二)質(zhì)量標準缺位的原因
1. 高職教育起步較晚。
2. 對外開放程度不深。
3. 辦學(xué)定位認知不準。
四、高職院校實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的突圍路徑
(一)正確處理規(guī)模擴張與高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)系
1. 厘清規(guī)模與質(zhì)量的辯證關(guān)系。
2. 把握高職院校規(guī)模擴張的適度性。
(二)創(chuàng)新體制機制是解決資源短缺的關(guān)鍵
1. 修訂相關(guān)法律法規(guī)。
2. 改革創(chuàng)新體制機制。
(三)科學(xué)構(gòu)建高職院校內(nèi)部質(zhì)量標準體系
1. 明確內(nèi)部質(zhì)量標準體系構(gòu)建的意義。
2. 把握內(nèi)部質(zhì)量標準體系構(gòu)建的維度。
3. 厘清內(nèi)部質(zhì)量標準體系構(gòu)建的思路。
【參考文獻】:
期刊論文
[1]基于“五個度”的高校教學(xué)質(zhì)量標準體系的研究與實踐[J]. 楊清,謝獻忠. 當代教育理論與實踐. 2018(06)
[2]我國職業(yè)教育法的發(fā)展方向思考[J]. 孟莉. 職教論壇. 2018(07)
[3]高校內(nèi)部本科教學(xué)質(zhì)量標準:概念界定與體系構(gòu)建[J]. 許祥云. 清華大學(xué)教育研究. 2018(03)
[4]社會主要矛盾規(guī)定職業(yè)教育發(fā)展:定位、目標與路徑[J]. 王珩安. 職業(yè)技術(shù)教育. 2018(07)
[5]論我國高等教育的“不平衡不充分”及其破解路徑[J]. 申怡,夏建國. 中國高等教育. 2018(01)
[6]現(xiàn)代職業(yè)教育混合所有制辦學(xué)研究[J]. 俞林,崔景貴. 教育與職業(yè). 2017(16)
[7]職業(yè)教育供給側(cè)改革的制度安排與政策設(shè)計[J]. 黃文偉,李海東. 中國職業(yè)技術(shù)教育. 2017(03)
[8]當前高職院校經(jīng)費問題調(diào)查與建議[J]. 邢暉. 中國職業(yè)技術(shù)教育. 2016(03)
[9]論職業(yè)教育體制機制改革的應(yīng)然之策——關(guān)于《職業(yè)教育法》修訂的跨界思考[J]. 姜大源. 中國職業(yè)技術(shù)教育. 2015(27)
[10]一種伙伴關(guān)系的建構(gòu):我國高等職業(yè)教育資源供給問題研究[J]. 賀書霞. 清華大學(xué)教育研究. 2014(04)
本文編號:2918070
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