【摘要】：職業(yè)倦怠作為一種存在于社會各個行業(yè)中的普遍現(xiàn)象,在高職院校教師中也不可避免地存在。本文通過對寧夏回族自治區(qū)4所高職院校406名專任教師職業(yè)倦怠現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告的分析,認(rèn)為高職院校教師產(chǎn)生職業(yè)倦怠有來自社會、高職院校、教師個體等方面的原因,并在此基礎(chǔ)上提出了緩解對策。
[Abstract]:Job burnout, as a common phenomenon in various industries of the society, also inevitably exists among teachers in higher vocational colleges. Based on the investigation report of 406 full-time teachers' job burnout in 4 vocational colleges of Ningxia Hui Autonomous region, this paper concludes that there are some reasons for teachers' job burnout in higher vocational colleges, such as society, higher vocational colleges, teachers' individual, and so on. On this basis, the mitigation measures are put forward.
【作者單位】： 寧夏職業(yè)技術(shù)學(xué)院;寧夏財(cái)經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院;
【基金】：寧夏高等學(xué)�？茖W(xué)研究項(xiàng)目“寧夏高職院校男女教師職業(yè)倦怠比較研究”(NGY2014183)成果
【分類號】：G715.1;G443

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本文編號：2406630