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本科層次技術(shù)型人才培養(yǎng)的產(chǎn)學(xué)合作研究

發(fā)布時間:2022-01-02 05:33
  技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域的不斷發(fā)展,也促使該領(lǐng)域中人才類型的細化和素質(zhì)要求的提升。在技術(shù)型人才隊伍中,“技術(shù)工程師”(Engineer-Technician)、“高級技術(shù)員”(Senior-Technician)的稱呼在“技術(shù)員”(Technician)之后相繼出現(xiàn),技術(shù)人才的任務(wù)由以前單一地作為工程師的助手發(fā)展到獨立地進行技術(shù)開發(fā)和應(yīng)用。傳統(tǒng)意義上技術(shù)員的培養(yǎng)目標定位已不能滿足現(xiàn)今技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展對人才的要求,為此技術(shù)人員的培養(yǎng)急需在層次上有所提升。中等層次和?茖哟温殬I(yè)技術(shù)教育相對來說只能培養(yǎng)初級的技術(shù)人才。當(dāng)前,世界上許多發(fā)達國家和地區(qū)相繼創(chuàng)立了技術(shù)教育的學(xué)位制度,將技術(shù)教育延伸到了本科和研究生階段,以應(yīng)對技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)的人才挑戰(zhàn)。 在國外本科層次的技術(shù)型人才通常由技術(shù)大學(xué)、技術(shù)學(xué)院和職業(yè)學(xué)院來培養(yǎng),這些機構(gòu)在辦學(xué)上緊密結(jié)合地方的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展,通過產(chǎn)學(xué)雙方在辦學(xué)、教學(xué)和科研等各個領(lǐng)域的合作,來促進學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的提升,加速專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)的步伐。技術(shù)型人才強調(diào)實踐能力,產(chǎn)學(xué)合作是保障和促進實踐機會的最有力的機制之一,因此產(chǎn)學(xué)合作對此類人才的培養(yǎng)具有極其重要的意義。 現(xiàn)今我國高級... 

【文章來源】:華東師范大學(xué)上海市 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校

【文章頁數(shù)】:46 頁

【學(xué)位級別】:碩士

【文章目錄】:
一、 導(dǎo)論
    (一) 知識經(jīng)濟社會與創(chuàng)新精神
    (二) 技術(shù)領(lǐng)域的擴展和層次的提升
    (三) 企業(yè)增強競爭力的需求
    (四) 社會職業(yè)結(jié)構(gòu)和人才素質(zhì)要求的新發(fā)展
二、 本科層次技術(shù)型人才的職能與培養(yǎng)途徑分析
    (一) 當(dāng)前我國高等技術(shù)型人才的結(jié)構(gòu)及其培養(yǎng)
    (二) 本科層次技術(shù)型人才的定位依據(jù)
    (三) 本科層次技術(shù)型人才的素質(zhì)要求
    (四) 本科層次技術(shù)型人才的培養(yǎng)途徑及方式
三、 基于產(chǎn)學(xué)互動的本科技術(shù)教育辦學(xué)模式
    (一) 產(chǎn)學(xué)合作的發(fā)展及其演變
    (二) 產(chǎn)學(xué)合作教學(xué)若干模式分析
    (三) 產(chǎn)學(xué)合作中產(chǎn)學(xué)雙方的教學(xué)任務(wù)分析
    (四) 產(chǎn)學(xué)互動過程中的動機因素分析
四、 基于產(chǎn)學(xué)互動的本科技術(shù)人才培養(yǎng)過程
    (一) 產(chǎn)學(xué)互動中專業(yè)培養(yǎng)目標的確定
    (二) 產(chǎn)學(xué)互動中教學(xué)計劃的制定
    (三) 產(chǎn)學(xué)互動中課程設(shè)計的理念
    (四) 產(chǎn)學(xué)互動中教學(xué)過程實施的相關(guān)因素
五、 產(chǎn)學(xué)合作中存在的問題及其解決策略
    (一) 我國產(chǎn)學(xué)合作繼續(xù)發(fā)展過程中存在的問題
    (二) 問題解決的策略
六、 參考書目
七、 附表
八、 后記


【參考文獻】:
期刊論文
[1]從美國的“技術(shù)準備計劃”看我國高職的發(fā)展[J]. 徐國慶.  教育發(fā)展研究. 2002(02)
[2]臺灣職業(yè)教育的特點及其給我們的思考[J]. 朱熙然.  職教論壇. 2001(12)
[3]德國“雙元制”職教模式給我們的啟示[J]. 駱高遠,唐艷玲.  浙江師大學(xué)報. 2001(04)
[4]對構(gòu)建開放式職業(yè)教育體系的思考[J]. 王煒波,孫志河.  河北師范大學(xué)學(xué)報(教育科學(xué)版). 2001(02)
[5]構(gòu)建高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式的探討[J]. 史士本.  教育科學(xué)研究. 2001(06)
[6]明確高職生特點 增強高職生就業(yè)競爭力[J]. 韓包海.  黑龍江高教研究. 2001(03)
[7]職校實行學(xué)分制的保障條件[J]. 張健.  職教論壇. 2000(12)
[8]淺談“產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合”中政府的行為及作用[J]. 黃家泉.  高教探索. 2000(04)
[9]對普通本科院校舉辦高等職業(yè)技術(shù)教育若干問題的思考[J]. 朱躍.  蘇州絲綢工學(xué)院學(xué)報. 2000(05)
[10]轉(zhuǎn)變教育思想,深化教育改革,努力構(gòu)建21世紀高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式[J]. 都本偉.  遼寧教育研究. 2000(10)



本文編號:3563574

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