本文關(guān)鍵詞：中國(guó)石油遠(yuǎn)程培訓(xùn)課程資源共享機(jī)制分析與思考　出處：《北京石油管理干部學(xué)院學(xué)報(bào)》2016年06期 　論文類型：期刊論文

  更多相關(guān)文章： 遠(yuǎn)程培訓(xùn) 資源建設(shè) 共享機(jī)制

【摘要】：隨著中國(guó)"互聯(lián)網(wǎng)+"浪潮的開啟,企業(yè)傳統(tǒng)培訓(xùn)正在發(fā)生深刻變革。遠(yuǎn)程培訓(xùn)以其不受時(shí)空限制、突出個(gè)性化、成本低的優(yōu)勢(shì),與傳統(tǒng)面授培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),共同成為互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)培訓(xùn)的重要組成部分。優(yōu)化集成培訓(xùn)資源,構(gòu)建學(xué)習(xí)發(fā)展體系,實(shí)現(xiàn)人才發(fā)展的變革與創(chuàng)新,已成為眾多企業(yè)培訓(xùn)業(yè)務(wù)發(fā)展的共同選擇。而作為企業(yè)遠(yuǎn)程培訓(xùn)業(yè)務(wù)的重點(diǎn)與核心,在線課程資源建設(shè)與應(yīng)用卻使各企業(yè)面臨著空前挑戰(zhàn),課程體系不合理、課程資源標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、課程開發(fā)能力不足、資源共享不充分等問(wèn)題,常常令企業(yè)遠(yuǎn)程培訓(xùn)業(yè)務(wù)的開展事倍功半,成為制約企業(yè)實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程培訓(xùn)價(jià)值的重要因素。
[Abstract]:With the opening of the wave of "Internet" in China, the traditional training of enterprises is undergoing profound transformation. Remote training is combined with traditional face-to-face training organically because of its advantages of not limited by time and space, outstanding individuation and low cost. Complementary advantages together become an important part of enterprise training in the Internet era. Optimize integrated training resources, build a learning development system, and achieve talent development reform and innovation. It has become a common choice for the development of many enterprises' training business. As the focus and core of the enterprise's long-distance training business, the construction and application of online course resources make the enterprises face unprecedented challenges, and the curriculum system is unreasonable. Some problems, such as the disunity of curriculum resource standard, the insufficiency of curriculum development ability and the insufficiency of resource sharing, often make the enterprise develop distance training business with half the effort, and become an important factor that restricts the enterprise to realize the value of distance training.
【作者單位】： 北京石油管理干部學(xué)院遠(yuǎn)程培訓(xùn)部資源開發(fā)辦公室;
【分類號(hào)】：G434;G726
【正文快照】： 中國(guó)石油遠(yuǎn)程培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)過(guò)近十年的發(fā)展,特別是“十二五”期間通過(guò)推進(jìn)在線培訓(xùn)系統(tǒng)應(yīng)用與升級(jí),初步建立了依托集團(tuán)公司人力資源管理系統(tǒng)的遠(yuǎn)程培訓(xùn)平臺(tái),已成為中國(guó)石油人力資源開發(fā)的重要組成部分。目前,在線平臺(tái)已擁有課件3000余種,培訓(xùn)各級(jí)員工近500萬(wàn)人次,近90家下屬企業(yè)

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