本文關(guān)鍵詞：解析人力資源規(guī)劃編制原則與流程

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【摘要】：人力資源規(guī)劃是企業(yè)根據(jù)自身發(fā)展需要,對企業(yè)未來人才的需求和人力資源基本情況進行判斷和預(yù)測的基礎(chǔ)上,對企業(yè)人力資源和人員配備進行的分析和規(guī)劃,以此確保企業(yè)的人力資源與人才適應(yīng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的規(guī)劃。本人對企業(yè)人力資源規(guī)劃編制的原則和流程進行分析,在此基礎(chǔ)上提出對策建議。
【作者單位】： 大慶市大同區(qū)第二小學;
【關(guān)鍵詞】： 人力資源 規(guī)劃 原則 流程
【分類號】：F272.92
【正文快照】： 1人力資源規(guī)劃概述人力資源規(guī)劃是企業(yè)根據(jù)自身發(fā)展需要,對企業(yè)未來人才的需求和人力資源基本情況進行判斷和預(yù)測的基礎(chǔ)上,對企業(yè)人力資源和人員配備進行的分析和規(guī)劃,以此確保企業(yè)的人力資源與人才適應(yīng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的規(guī)劃。從企業(yè)人力資源規(guī)劃的目的性看,企業(yè)人力資源規(guī)劃主

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本文編號：524626