發(fā)布時間：2020-03-21 11:55

【摘要】：隨著國有企業(yè)改革的不斷深入,國有汽車充電企業(yè)的管理體系也隨之發(fā)生了改變,并逐漸完善與改進,但目前大部分的汽車新能源充電企業(yè)仍缺乏對基層員工的激勵機制的研究,雖然在發(fā)展戰(zhàn)略、組織結(jié)構(gòu)等方面做了大量努力,但在人事任用、薪酬分配、職業(yè)規(guī)劃和文化建設(shè)等方面依然停滯不前,使得基層員工的工作積極性、工作潛力與工作效率被大大的削弱。充電技術(shù)員是PT新能源企業(yè)人力資源中最為基礎(chǔ)的部分,直接影響著PT新能源企業(yè)的運營服務(wù),是實現(xiàn)PT新能源企業(yè)強大發(fā)展的基礎(chǔ)�？梢哉f,PT新能源企業(yè)充電技術(shù)員的行為是影響汽車新能源企業(yè)安全生產(chǎn)運營的關(guān)鍵因素,是實現(xiàn)汽車新能源企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要因素,是實現(xiàn)汽車新能源企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)的重要前提。因此,研究PT新能源企業(yè)充電技術(shù)員的激勵機制對汽車新能源企業(yè)未來發(fā)展有著非常重要的意義。PT新能源企業(yè)正處于快速發(fā)展階段,離不開基層充電技術(shù)員持續(xù)不斷的努力,但是企業(yè)對充電技術(shù)員的激勵并未取得有效效果,需要大力改善。本文利用設(shè)計問卷調(diào)查表格對PT新能源企業(yè)的基層充電技術(shù)員的激勵因素重要性及激勵滿意度進行調(diào)查,在問卷調(diào)查的基礎(chǔ)上,結(jié)合對員工的訪談,筆者對PT新能源企業(yè)基層充電員工的激勵機制進行了重點分析,對該企業(yè)充電技術(shù)員的激勵機制進行研究,分析PT新能源企業(yè)充電技術(shù)員的激勵現(xiàn)狀,并查找激勵現(xiàn)狀中所存在的問題及不足,主要表現(xiàn)在:薪酬制度需進一步改進、績效考核制度有待進一步完善,以及員工個人成長與職業(yè)生涯的制度需建立健全等方面。然后結(jié)合PT新能源企業(yè)的實際運營狀況以及充電技術(shù)員的特點,給出針對性較強的充電技術(shù)員激勵機制改進措施,希望能對汽車新能源企業(yè)激勵機制的改進提供參考與借鑒。
【學(xué)位授予單位】：云南財經(jīng)大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2015
【分類號】：F272.92;F426.61

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 ;江蘇省新能源企業(yè)快速“集群化”[J];鑄造技術(shù);2010年10期

2 ;陽光電源入選“中國新能源企業(yè)30強”[J];電源技術(shù)應(yīng)用;2010年11期

3 裴玉;;新能源企業(yè)的核心能力分析和戰(zhàn)略選擇[J];科技管理研究;2011年09期

4 張晗;;陽光電源榮膺“全球新能源企業(yè)500強”[J];可再生能源;2011年06期

5 ;陽光電源榮膺“全球新能源企業(yè)500強”[J];太陽能;2011年20期

6 樊長在;何雨格;;部分國家支持新能源企業(yè)融資的模式借鑒[J];經(jīng)濟縱橫;2012年02期

7 李菲;;談新能源企業(yè)的稅務(wù)籌劃[J];現(xiàn)代商業(yè);2012年33期

8 楊凱;王要武;薛維銳;;國家扶持模式下基于未來收益權(quán)的新能源企業(yè)融資[J];中國礦業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2012年04期

9 于靜霞;徐新宇;;新能源企業(yè)的融資困境分析及解決途徑[J];吉林工商學(xué)院學(xué)報;2013年06期

10 ;無錫新能源企業(yè)攬下百億訂單[J];陽光能源;2009年05期

相關(guān)會議論文 前3條

1 ;張國寶:新能源企業(yè)進入國際市場正逢其時[A];《電站信息》2013年第1期[C];2013年

2 李曉娟;董昊;;新能源發(fā)電企業(yè)的信息化管理初探[A];2013電力行業(yè)信息化年會論文集[C];2013年

3 趙偉;;新能源企業(yè)集群信息化項目管理經(jīng)驗探討[A];2012電力行業(yè)信息化年會論文集[C];2012年

相關(guān)重要報紙文章 前10條

1 記者 趙川;臺企業(yè)家學(xué)者參觀 深穗新能源企業(yè)[N];深圳商報;2010年

2 華青;拿什么來“拯救”我國的新能源企業(yè)[N];中國財經(jīng)報;2012年

3 本報記者 李冬梅　通訊員 肖偉;打造一流創(chuàng)新能源企業(yè)[N];中國電力報;2013年

4 解樹江 魏秋利;2013全球新能源企業(yè)500強分析[N];中國能源報;2013年

5 中國能源經(jīng)濟研究院首席光伏研究員 光伏研究中心主任 紅煒;中國開始給全球新能源企業(yè)設(shè)標(biāo)準(zhǔn)[N];中國能源報;2013年

6 記者 湯蕊;政策日趨完善為新能源企業(yè)帶來新機遇[N];中國電力報;2013年

7 記者 付凌;羅笑虎會見新能源企業(yè)負(fù)責(zé)人[N];酒泉日報;2014年

8 本報資深記者 肖薔 鐘銀燕 王海霞;“2014全球新能源企業(yè)500強”發(fā)布[N];中國能源報;2014年

9 ;2014全球新能源企業(yè)500強排行榜[N];中國能源報;2014年

10 劉菁;德國新能源企業(yè)發(fā)展迅速[N];中國證券報;2007年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前6條

1 謝勇;PT新能源企業(yè)充電技術(shù)員激勵機制研究[D];云南財經(jīng)大學(xué);2015年

2 蔣玉姣;我國新能源企業(yè)政治參與對企業(yè)價值影響的實證研究[D];安徽大學(xué);2012年

3 季靜;我國新能源企業(yè)的盈利空間與成長機制研究[D];云南大學(xué);2012年

4 張艷鶴;低碳經(jīng)濟背景下新能源企業(yè)競爭力研究[D];天津科技大學(xué);2014年

5 朱�？�;新能源企業(yè)的財務(wù)戰(zhàn)略研究[D];華北電力大學(xué)（北京）;2010年

6 薛靜敏;我國新能源企業(yè)營銷績效評價研究[D];中原工學(xué)院;2014年

，

本文編號：2593292