【摘要】：新館員培訓(xùn)是圖書館人力資源管理中的重要環(huán)節(jié)。文章提出在新館員培訓(xùn)中引入職業(yè)導(dǎo)師制,來指導(dǎo)和幫助新館員快速適應(yīng)和勝任工作崗位,為圖書館可持續(xù)發(fā)展提供人力資源保障。文章論述了圖書館職業(yè)導(dǎo)師制的含義與作用,并探討了圖書館推行職業(yè)導(dǎo)師制的方法。
[Abstract]:The training of new library staff is an important link in the management of library human resources. This paper puts forward the introduction of the professional tutor system in the training of new librarians to guide and help the new librarians adapt quickly and be competent in their work, and to provide the human resources guarantee for the sustainable development of the library. This paper discusses the meaning and function of the professional tutor system in library, and probes into the methods of carrying out the professional tutor system in library.
【作者單位】： 西安交通大學(xué)圖書館;
【分類號】：G251.6

【參考文獻(xiàn)】

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【共引文獻(xiàn)】

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【二級參考文獻(xiàn)】

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本文編號：2176208