發(fā)布時間：2018-05-25 19:31

  本文選題：人力資源管理 + 戰(zhàn)略成本動因分析　； 參考：《財會通訊》2014年01期

【摘要】：正隨著市場環(huán)境的不斷變化,企業(yè)管理的視野也隨之發(fā)生轉(zhuǎn)變,從強調(diào)企業(yè)內(nèi)部管理轉(zhuǎn)向強調(diào)內(nèi)部管理與外部環(huán)境相結(jié)合的戰(zhàn)略管理。20世紀80年代,英國學(xué)者西蒙提出戰(zhàn)略成本管理的概念,該理論在90年代發(fā)展壯大起來。戰(zhàn)略成本管理是在傳統(tǒng)成本管理基礎(chǔ)之上的進一步創(chuàng)新和突破,主要內(nèi)容包括戰(zhàn)略價值鏈分析、戰(zhàn)略定位分析和戰(zhàn)略成本動因分析等。其中,戰(zhàn)略成本動因分析方法多方面多角度地對影響成本習(xí)性的因素進行了探討,這種分析方法對成本
[Abstract]:With the continuous changes of the market environment, the vision of enterprise management has also changed, from the emphasis on internal management to the strategic management which emphasizes the combination of internal management and external environment. Simon, a British scholar, put forward the concept of strategic cost management, which developed in 1990's. Strategic cost management is a further innovation and breakthrough based on traditional cost management, including strategic value chain analysis, strategic positioning analysis and strategic cost driver analysis. Among them, the strategic cost driver analysis method discusses the factors that affect the cost habit from many aspects and angles, and this analysis method has a great impact on the cost.
【作者單位】： 西南財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院;桂林理工大學(xué)理學(xué)院;
【基金】：國家自然科學(xué)基金項目(編號:11161015) 廣西自然科學(xué)基金項目(編號:2013GXNSFBA019008) 廣西教育廳教研項目(編號:2013YB102)階段性研究成果
【分類號】：F275.3

【參考文獻】

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【共引文獻】

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本文編號：1934407