本文關(guān)鍵詞：阿勒泰地區(qū)人力資源開發(fā)現(xiàn)狀及對策——以富蘊(yùn)縣為例　出處：《新疆財經(jīng)》2016年02期 　論文類型：期刊論文

  更多相關(guān)文章： 富蘊(yùn)縣 人力資源 開發(fā)

【摘要】：人力資源己經(jīng)成為區(qū)域經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的一種特殊而重要的資源,隨著社會經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,人力資源與人才儲備在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用日益突顯,尤其是在偏遠(yuǎn)少數(shù)民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用頗為顯著。在此背景下,本文分析了富蘊(yùn)縣人力資源及其開發(fā)現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)該縣人力資源存在供大于求、人力資源開發(fā)意識相對淡薄、少數(shù)民族人口教育質(zhì)量不高、勞動力素質(zhì)不高等問題,并針對這些問題提出了要制定合理的人力資源開發(fā)規(guī)劃、進(jìn)行"雙語"教育和增加就業(yè)機(jī)會等建議。
[Abstract]:Human resource has become the sustainable development of regional economy is a kind of special and important resources, with the rapid development of social economy, human resources and talents in economic development play an increasingly important role in economic development, especially in remote minority areas the role is very significant. Under this background, this paper analyzes the Fuyun county human resources and its development situation, found that oversupply, human resources development, quality awareness is relatively weak minority ethnic population education is not high, the labor quality of human resources in the county, and in the light of these problems put forward to formulate a reasonable human resource development planning, "bilingual education and jobs proposals.
【作者單位】： 新疆財經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院;
【基金】：國家社會科學(xué)基金項(xiàng)目“新疆少數(shù)民族人力資源開發(fā)與社會穩(wěn)定研究”(14XMZ105)
【分類號】：F249.21
【正文快照】： 一、問題的提出為了促進(jìn)新疆經(jīng)濟(jì)快速穩(wěn)定發(fā)展,中央提出了新一輪對口援疆戰(zhàn)略,這就對新疆的人力資源開發(fā)提出了新的要求,即為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,要大力開發(fā)新疆人力資源;新疆作為“一帶一路”經(jīng)濟(jì)帶建設(shè)的核心區(qū),對人力資源的需求尤其是對高層次人才的需求會日益增多。新疆是

【參考文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前5條

1 瞿暢;余曉鐘;;少數(shù)民族人力資源開發(fā)存在的問題及對策研究[J];貴州民族研究;2014年08期

2 姚旎;張全成;;新形勢下少數(shù)民族地區(qū)人力資源開發(fā)的問題及對策研究[J];貴州民族研究;2013年02期

3 王鑒;張海;;我國少數(shù)民族地區(qū)人力資源現(xiàn)狀及開發(fā)研究[J];西北師大學(xué)報(社會科學(xué)版);2010年06期

4 韓嚴(yán)民;;淺論西部少數(shù)民族地區(qū)人力資源開發(fā)[J];全國商情(經(jīng)濟(jì)理論研究);2007年02期

5 李鴻霞;劉海斌;;青海少數(shù)民族人力資源開發(fā)對策研究[J];青海社會科學(xué);2006年06期

相關(guān)博士學(xué)位論文 前1條

1 恩和特布沁;當(dāng)代中國少數(shù)民族人才開發(fā)研究[D];中央民族大學(xué);2010年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前4條

1 哈里木拉提·阿迪力;跨越式發(fā)展背景下新疆南疆三地州人力資源開發(fā)研究[D];新疆財經(jīng)大學(xué);2014年

2 田鵬遠(yuǎn);少數(shù)民族地區(qū)人力資源現(xiàn)狀研究[D];新疆農(nóng)業(yè)大學(xué);2014年

3 麗拉·葉力亞爾;基于人力資源開發(fā)視角的阿勒泰地區(qū)女性就業(yè)問題研究[D];新疆財經(jīng)大學(xué);2013年

4 哈里旦木·艾爾肯;新疆少數(shù)民族人力資源開發(fā)與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究[D];新疆大學(xué);2012年

【共引文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 居來提·色依提;薩吾列西·吾木克;;阿勒泰地區(qū)人力資源開發(fā)現(xiàn)狀及對策——以富蘊(yùn)縣為例[J];新疆財經(jīng);2016年02期

2 尹春芬;;基于民族文化背景的民族人力資源開發(fā)研究[J];貴州民族研究;2015年10期

3 隋哲峰;;呼倫貝爾地區(qū)護(hù)理人員情況調(diào)查比較[J];中國民康醫(yī)學(xué);2015年20期

4 石俊;劉先濤;;少數(shù)民族地區(qū)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的人力資源動力機(jī)制[J];貴州民族研究;2015年08期

5 譚鑫;;少數(shù)民族人力資源開發(fā)存在的問題及對策研究[J];中國民族博覽;2015年07期

6 瞿暢;余曉鐘;;少數(shù)民族人力資源開發(fā)存在的問題及對策研究[J];貴州民族研究;2014年08期

7 周群英;陳光玖;;西部民族地區(qū)人力資源結(jié)構(gòu)特點(diǎn)與少數(shù)民族人才培養(yǎng)研究[J];貴州民族研究;2014年08期

8 彭芬;劉淑芹;;民族地區(qū)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略體系構(gòu)建[J];新疆師范大學(xué)學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版);2014年03期

9 查旺斯基;;民族地區(qū)農(nóng)村人力資源開發(fā)的問題及對策[J];中外企業(yè)家;2014年06期

10 鐘全宏;任蓮香;;拉卜楞民間體育舞蹈研究[J];甘肅社會科學(xué);2011年02期

相關(guān)博士學(xué)位論文 前1條

1 劉生琰;游牧民生計方式變遷與心理適應(yīng)研究[D];蘭州大學(xué);2013年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前2條

1 沙拉·賽力克;新疆塔城地區(qū)人力資源開發(fā)研究[D];新疆師范大學(xué);2015年

2 楊志勇;教育援助與民族貧困地區(qū)人力資源開發(fā)研究[D];新疆師范大學(xué);2015年

【二級參考文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 黃燦;;新疆人力資源開發(fā)的障礙與對策分析[J];管理觀察;2013年24期

2 姚旎;陽曉明;;架構(gòu)少數(shù)民族地區(qū)人力資源戰(zhàn)略開發(fā)框架推進(jìn)民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展[J];貴州民族研究;2013年03期

3 戴天心;;少數(shù)民族地區(qū)人力資源開發(fā)策略探析[J];黑龍江民族叢刊;2013年03期

4 姚旎;張全成;;新形勢下少數(shù)民族地區(qū)人力資源開發(fā)的問題及對策研究[J];貴州民族研究;2013年02期

5 馬樺;;論少數(shù)民族地區(qū)本土導(dǎo)游人才的培養(yǎng)[J];貴州民族研究;2012年03期

6 朱宏偉;;我國民族地區(qū)人力資源開發(fā)研究概述[J];廣東財經(jīng)職業(yè)學(xué)院學(xué)報;2009年06期

7 梅端智,張和平;青海少數(shù)民族地區(qū)人力資源開發(fā)環(huán)境與對策分析[J];青海社會科學(xué);2005年04期

8 張曉慶;少數(shù)民族地區(qū)的人力資源開發(fā)對策[J];統(tǒng)計與決策;2005年01期

9 李海濤,廖迎春,嚴(yán)茂超,胡聃;新疆生態(tài)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)的能值分析及其可持續(xù)性評估[J];地理學(xué)報;2003年05期

10 李平安;走人才強(qiáng)國之路[J];求是;2003年17期

相關(guān)博士學(xué)位論文 前6條

1 袁旭東;中國引進(jìn)海外人才的理論分析與實(shí)證研究[D];吉林大學(xué);2009年

2 張海濤;基于農(nóng)民行為的農(nóng)村實(shí)用人才開發(fā)研究[D];北京林業(yè)大學(xué);2009年

3 劉玉斌;高技能人才隱性人力資本形成與轉(zhuǎn)化研究[D];天津財經(jīng)大學(xué);2008年

4 秦劍軍;知識經(jīng)濟(jì)時代人才強(qiáng)國戰(zhàn)略研究[D];華中師范大學(xué);2008年

5 馬振華;我國技能型人力資本的形成與積累研究[D];天津大學(xué);2007年

6 榮志遠(yuǎn);區(qū)域人才資源開發(fā)與經(jīng)濟(jì)增長關(guān)系的實(shí)證研究[D];蘭州大學(xué);2007年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 史亞麗;制度變遷對國企女性員工就業(yè)狀況的影響研究[D];貴州財經(jīng)大學(xué);2012年

2 王艷波;山東省青州市農(nóng)村婦女就業(yè)問題探討[D];西北農(nóng)林科技大學(xué);2011年

3 姚娟;新疆人力資源開發(fā)研究[D];新疆大學(xué);2011年

4 唐書俊;九十年代以來我國城鎮(zhèn)女性就業(yè)現(xiàn)狀研究[D];中共遼寧省委黨校;2011年

5 王麗君;新疆女性勞動參與率狀況研究[D];西北民族大學(xué);2011年

6 馬靜;影響新疆就業(yè)的因素分析與政策選擇[D];新疆大學(xué);2009年

7 陳聰;技術(shù)進(jìn)步對新疆就業(yè)的影響研究[D];新疆財經(jīng)大學(xué);2009年

8 朱顏;當(dāng)代中國女權(quán)問題研究[D];大連海事大學(xué);2009年

9 陳磊;新疆少數(shù)民族人才開發(fā)研究[D];石河子大學(xué);2008年

10 董娟;少數(shù)民族貧困地區(qū)婦女人力資源開發(fā)研究[D];西南大學(xué);2008年

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 魏志勇;人力資源開發(fā)與管理重點(diǎn)在開發(fā)上[J];中國人才;2000年06期

2 姚裕群;邁向21世紀(jì),開發(fā)人力資源──評《近期我國人力資源開發(fā)綜合研究》[J];中國人口科學(xué);2000年03期

3 何長仁,張會英;關(guān)于人力資源開發(fā)的幾點(diǎn)思考[J];大慶社會科學(xué);2000年02期

4 龐發(fā)現(xiàn);論人力資源開發(fā)機(jī)制[J];黑龍江社會科學(xué);2000年05期

5 陳清;人力資源開發(fā)與企業(yè)發(fā)展[J];徐州教育學(xué)院學(xué)報;2000年04期

6 ;關(guān)于加強(qiáng)中小企業(yè)人力資源開發(fā)的政策建議[J];職業(yè)技術(shù)教育;2001年24期

7 吳洪偉;要在人力資源開發(fā)中凸現(xiàn)教育的作用[J];繼續(xù)教育與人事;2001年09期

8 張秀英;人力資源開發(fā)的核心——培養(yǎng)和造就新世紀(jì)人才[J];理論研究;2001年S1期

9 李家林;論考試在人力資源開發(fā)中的作用[J];湖北廣播電視大學(xué)學(xué)報;2001年01期

10 俞曉安;;網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時代的人力資源開發(fā)[J];上海經(jīng)濟(jì);2001年05期

相關(guān)會議論文 前10條

1 楊愛兵;;中國人力資源開發(fā)探討[A];中國經(jīng)濟(jì)改革和發(fā)展的理論與實(shí)踐[C];1999年

2 陳哲;;青年人力資源開發(fā)的基本原則[A];青年人力資源開發(fā)研究報告——中國青少年研究會優(yōu)秀論文集（2001）[C];2001年

3 ;首屆“華星杯”新世紀(jì)人力資源開發(fā)優(yōu)秀論文評選獲獎名單[A];首屆"華星杯"新世紀(jì)人力資源開發(fā)優(yōu)秀論文評選[C];2004年

4 丁文閣;;教育與人力資源開發(fā)[A];北京高校政經(jīng)、社建教學(xué)研究會年會論文集[C];2007年

5 厲以寧;;道德可以產(chǎn)生超常規(guī)的效率——就算會議的一個小插話[A];2001中國經(jīng)濟(jì)特區(qū)論壇：WTO與特區(qū)發(fā)展學(xué)術(shù)研討會論文集[C];2001年

6 李存金;;論區(qū)域發(fā)展中的虛擬人力資源開發(fā)[A];區(qū)域人才開發(fā)的理論與實(shí)踐——港澳臺大陸人才論壇暨2008年中華人力資源研究會年會論文集[C];2008年

7 張桂蘭;;城市化進(jìn)程中的人力資源開發(fā)問題與解決方案[A];區(qū)域人才開發(fā)的理論與實(shí)踐——港澳臺大陸人才論壇暨2008年中華人力資源研究會年會論文集[C];2008年

8 楊曙;史再達(dá);;淺議區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人力資源開發(fā)[A];區(qū)域人才開發(fā)的理論與實(shí)踐——港澳臺大陸人才論壇暨2008年中華人力資源研究會年會論文集[C];2008年

9 印德強(qiáng);;區(qū)域發(fā)展與人力資源開發(fā)研究[A];區(qū)域人才開發(fā)的理論與實(shí)踐——港澳臺大陸人才論壇暨2008年中華人力資源研究會年會論文集[C];2008年

10 郭堂亮;;布依族人力資源開發(fā)探析[A];布依學(xué)研究(之九)[C];2008年

相關(guān)重要報紙文章 前10條

1 北京大學(xué)政府管理學(xué)院人才與人力資源研究所 肖鳴政邋劉追;人力資源開發(fā)：建設(shè)人力資源強(qiáng)國的必由之路[N];中國教育報;2007年

2 西南財經(jīng)大學(xué)人口研究所 徐宏;人力資源開發(fā)及其途徑[N];中國人口報;2007年

3 通渭縣委黨校常務(wù)副校長 陳建剛;加快人力資源開發(fā) 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展[N];定西日報;2007年

4 福建社會科學(xué)院 涂征;構(gòu)建和諧社會與人力資源開發(fā)[N];中國人口報;2007年

5 劉彩梅;加快人力資源開發(fā)[N];甘肅經(jīng)濟(jì)日報;2001年

6 鄭作廣（作者系自治區(qū)教育廳副廳長）;重視人力資源開發(fā)[N];廣西日報;2005年

7 武漢大學(xué)商學(xué)院　李燕萍;論我國戰(zhàn)略性人力資源開發(fā)[N];經(jīng)濟(jì)日報;2002年

8 木子;加快市場化人力資源開發(fā)[N];中國勞動保障報;2001年

9 徐榮遠(yuǎn) 作者單位：江蘇大學(xué)高教研究所;試論人力資源開發(fā)的戰(zhàn)略作用[N];中國人口報;2007年

10 石奇波（作者系彌渡縣勞動和社會保障局局長）;加強(qiáng)人力資源開發(fā) 促進(jìn)農(nóng)村勞力轉(zhuǎn)移[N];大理日報(漢);2006年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 歐陽忠明;跨溪建屋：學(xué)科互涉視閾下人力資源開發(fā)學(xué)科構(gòu)建研究[D];華東師范大學(xué);2011年

2 陳洛;中國西部人力資源開發(fā)研究[D];中央民族大學(xué);2003年

3 張志新;民族地區(qū)人力資源開發(fā)法律保障研究[D];中央民族大學(xué);2005年

4 程馨;中國人口老齡化背景下的老年人力資源開發(fā)研究[D];青島大學(xué);2008年

5 竇鵬輝;新時期農(nóng)村青年人力資源開發(fā)研究[D];西北農(nóng)林科技大學(xué);2005年

6 賀喜燦;人力資源開發(fā)視角的農(nóng)民增收長效機(jī)制研究[D];南昌大學(xué);2010年

7 徐炳云;韓國經(jīng)濟(jì)增長與人力資源開發(fā)研究[D];吉林大學(xué);2008年

8 房國忠;東北老工業(yè)基地人力資源開發(fā)研究[D];東北師范大學(xué);2009年

9 周濤;人力資源開發(fā)專業(yè)人員持續(xù)專業(yè)發(fā)展研究[D];華東師范大學(xué);2011年

10 秦燕;異質(zhì)性人力資源開發(fā)研究[D];大連理工大學(xué);2010年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 楊靜;論我國老年人力資源開發(fā)[D];中國海洋大學(xué);2008年

2 何開顏;氣象部門青年人力資源開發(fā)現(xiàn)狀及對策研究[D];天津大學(xué);2009年

3 姜阿妮;入世后中國人力資源開發(fā)的系統(tǒng)觀[D];成都理工大學(xué);2004年

4 李霞;勝利油建公司人力資源開發(fā)的研究[D];中國石油大學(xué);2007年

5 沙拉·賽力克;新疆塔城地區(qū)人力資源開發(fā)研究[D];新疆師范大學(xué);2015年

6 潘明明;南疆三地州農(nóng)村反貧困的人力資源開發(fā)研究[D];石河子大學(xué);2015年

7 蔣月;區(qū)域宏觀層次視角下邊遠(yuǎn)地區(qū)人力資源開發(fā)問題研究[D];延邊大學(xué);2015年

8 畢文芹;西藏文化產(chǎn)業(yè)人力資源開發(fā)研究[D];西安建筑科技大學(xué);2015年

9 劉奕含;鄭州市農(nóng)村科技人力資源開發(fā)的現(xiàn)狀及對策研究[D];河北農(nóng)業(yè)大學(xué);2015年

10 高原;事業(yè)單位人力資源開發(fā)中的職業(yè)發(fā)展研究[D];首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué);2015年

，

本文編號：1344602