本文關(guān)鍵詞：西北地區(qū)農(nóng)民專業(yè)合作社人力資源問題與開發(fā)機制構(gòu)建

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【摘要】：本文探討了西北地區(qū)農(nóng)民專業(yè)合作社人力資源的狀況和存在的問題,通過深入剖析原因,提出為充分發(fā)揮農(nóng)村現(xiàn)有人力資源,進一步培育農(nóng)村合作經(jīng)濟組織發(fā)展所需要的人力資源,關(guān)鍵應(yīng)構(gòu)建與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)相適應(yīng)的新型人力資源開發(fā)機制,并提出了農(nóng)民專業(yè)合作社人力資源開發(fā)的相關(guān)措施。
【作者單位】： 北方民族大學(xué)商學(xué)院;
【基金】：北方民族大學(xué)科研項目“西北地區(qū)農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織人力資源開發(fā)與管理模式研究”(項目編號2014XYS34)的階段性成果
【分類號】：F321.42
【正文快照】： 長期以來我國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的基本形式是分散的小規(guī)模農(nóng)戶因而農(nóng)村人力資源狀況遠遠落后于農(nóng)村改革和發(fā)展的要求。家庭經(jīng)營,這在經(jīng)濟更為落后的西北地區(qū)更為突出,其中有目前中國文盲半文盲人口總體規(guī)模呈減少趨勢,但主要集中的地方甚至還是原始農(nóng)業(yè)的狀態(tài)。農(nóng)民專業(yè)合作社通過社員

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本文編號：1237962