本文關(guān)鍵詞：電力施工企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀分析

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【摘要】：隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,我國對電力能源的需求也越來越大,電力行業(yè)的發(fā)展也受到人們越來越多的關(guān)注。人力資源管理在企業(yè)的發(fā)展中有著非常關(guān)鍵的作用,電力施工企業(yè)在電力行業(yè)中又處于比較重要的地位,本文對電力施工企業(yè)的人力資源管理相關(guān)問題進行了詳細的分析研究,以期對電力行業(yè)的發(fā)展提供一定的理論參考。
【作者單位】： 吉林省電力建設(shè)總公司;
【關(guān)鍵詞】： 電力施工企業(yè) 企業(yè)管理 人力資源
【分類號】：F426.61;F272.92
【正文快照】： 一、引言人力資源管理概念起源于西方發(fā)達國家,在20世紀50年代,西方發(fā)達國家就提出了企業(yè)人事管理的概念,并隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,逐步變更為人力資源戰(zhàn)略和人力資源管理。在人力資源概念剛剛提出時,其包含的范圍僅為企業(yè)內(nèi)部簡單的人事檔案問題,并不涉及企業(yè)員工的相關(guān)管理,隨

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