我國作為人口大國，擁有13億數(shù)量的人口，如何將這些人口資源轉(zhuǎn)化為人力資本，成為當前我國經(jīng)濟增長研究的主要問題之一。尤其是近些年來，隨著我國人口老齡化速度的加快，許多人認為我國人口紅利即將消失。在這樣的狀況下，我國要想實現(xiàn)經(jīng)濟的穩(wěn)定增長，就要做好人力資本投資研究，從而找到更適合我國經(jīng)濟發(fā)展的道路。本文通過對某地區(qū)人力資本投資與經(jīng)濟增長績效關系進行探究，以加深對該問題的認識，為該地區(qū)以后經(jīng)濟增長提供一定的參考。

前言

人力資本投資對經(jīng)濟增長的影響是多方面、多維度的，它不僅會影響到人們的消費結構，也會改變?nèi)藗兊膬π罱Y構。因此我國需要做好人力資本投資績效分析，將現(xiàn)有的人口資源轉(zhuǎn)化為人力資本，以帶動社會經(jīng)濟的進步。做好人力資本投資于經(jīng)濟增長績效關系分析，可以看出國家和地區(qū)對人力資本的利用狀況，然后結合當前人力資本投入狀況調(diào)整未來發(fā)展方向，以提高人力資本的利用率，提高經(jīng)濟增長質(zhì)量。

1人力資本對經(jīng)濟增長的作用機制

1.1人力資本生產(chǎn)效率對經(jīng)濟增長的作用

2某地區(qū)人力資本發(fā)展狀況

3某地區(qū)人力資本投資與經(jīng)濟增長的績效關系

3.1人力資本投資于經(jīng)濟增長低相關性

4人力資本投入未來發(fā)展之路

5總結

人力資本投資對經(jīng)濟增長具有一定的推動作用，能夠提升經(jīng)濟增長績效，是新時期經(jīng)濟發(fā)展的關鍵。在對地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展進行完善的過程中，相關機構可以對人力資本進行強調(diào)，結合人力資本投資與經(jīng)濟增長績效關系形成相應投資體系，優(yōu)化教育投資結構、優(yōu)化人力資本結構，從而全面改善人力資本投資質(zhì)量，保證地區(qū)產(chǎn)業(yè)結構與人力資本相匹配，，從本質(zhì)上加速地區(qū)經(jīng)濟建設發(fā)展進程，以帶動整個經(jīng)濟的增長....