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331. CEO-董事私人聯(lián)結方式對財務欺詐影響的實證研究
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332. 制度環(huán)境視角下CEO權力與家族企業(yè)績效關系研究
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333. 環(huán)境不確定性、CEO權力與現(xiàn)金股利分配
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334. 論CEO制度與我國公司法的沖突與協(xié)調
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335. CEO社會連帶、產(chǎn)權屬性與開放式創(chuàng)新績效分析
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336. 英美CEO風險認知話語對企業(yè)績效的預測建模研究
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337. 財務困境中CEO權力、高管層薪酬差距與公司業(yè)績
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338. 基于CEO過度自信的公司多元化動機實證研究
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339. CEO繼任來源、高管團隊重組與薪酬差距的激勵效應
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340. 創(chuàng)業(yè)板上市公司CEO權力與企業(yè)研發(fā)投入
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