知識經(jīng)濟時代,市場經(jīng)濟競爭越來越依賴企業(yè)的人力資源整合能力。隨著市場專業(yè)化程度提高和人力資源供給市場變化,企業(yè)獲取人力資源的途徑從外部招聘轉(zhuǎn)向內(nèi)部培養(yǎng)。培訓成為了提高企業(yè)核心競爭力的重要手段。 Z公司是一家隸屬于中國中鐵股份有限公司的中型建筑施工企業(yè)。在國內(nèi)建筑和鐵路施工行業(yè)快速發(fā)展時,公司領導以市場為導向,抓管理增效益,持續(xù)開展員工內(nèi)部培訓工作,獲得了市場和客戶的認可。但是,由于培訓工作系統(tǒng)化程度低,培訓項目存在投入大、回報低、效果難以評估等諸多問題。隨著公司規(guī)模逐步擴大,Z公司管理層深刻認識到現(xiàn)有培訓的不足,開始著手建設新培訓體系。 本文從培訓體系模型出發(fā),通過分析建筑施工行業(yè)特征和基本運作流程,結(jié)合Z公司管理現(xiàn)狀和內(nèi)部流程,設計了一套適合Z公司的培訓體系。整個培訓體系分為培訓目標系統(tǒng)、培訓組織系統(tǒng)、培訓流程系統(tǒng)、培訓輔助系統(tǒng)和培訓課程系統(tǒng)五個部分,各部分之間相互聯(lián)系、相互銜接,形成一個有機體系。通過本文研究,希望能為Z企業(yè)培訓體系建設提供參考和借鑒。

【文章頁數(shù)】：65 頁

【學位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
ABSTRACT
第一章 導論
    1.1 選題背景
    1.2 本文研究意義
    1.3 本文研究方法、思路及結(jié)構(gòu)
        1.3.1 研究方法
        1.3.2 研究思路及論文框架結(jié)構(gòu)
第二章 培訓相關理論
    2.1 培訓的概念
    2.2 培訓體系概述
    2.3 培訓管理體系模型
    2.4 本章小結(jié)
第三章 Z 公司行業(yè)業(yè)務特征及培訓體系現(xiàn)狀
    3.1 公司概況及業(yè)務特征
        3.1.1 公司發(fā)展歷史
        3.1.2 公司組織結(jié)構(gòu)
        3.1.3 Z 公司業(yè)務流程及運作模式
    3.2 Z 公司基于人力資源狀況的培訓分析
        3.2.1 人員年齡結(jié)構(gòu)與培訓分析
        3.2.2 人員類別與培訓分析
        3.2.3 學歷結(jié)構(gòu)與培訓分析
    3.3 Z 公司培訓體系現(xiàn)狀
        3.3.1 培訓管理制度
        3.3.2 培訓管理機構(gòu)
        3.3.3 培訓類別
        3.3.4 培訓管理流程
    3.4 培訓體系存在的問題
    3.5 本章小結(jié)
第四章 培訓體系的優(yōu)化設計
    4.1 Z 公司培訓體系模型選擇
        4.1.1 理論模型選取
        4.1.2 改進的培訓體系模型
        4.1.3 新培訓體系主要內(nèi)容
    4.2 標桿企業(yè)培訓體系的分析借鑒
        4.2.1 標桿企業(yè)培訓總目標
        4.2.2 標桿企業(yè)組織分工
        4.2.3 標桿企業(yè)培訓需求分析
        4.2.4 標桿企業(yè)培訓課程系統(tǒng)
        4.2.5 標桿企業(yè)培訓實施過程
        4.2.6 標桿企業(yè)崗前培訓介紹
        4.2.7 標桿企業(yè)培訓體系總體評價及借鑒價值
    4.3 Z 公司培訓體系改進
        4.3.1 培訓目標的改進
        4.3.2 培訓流程改進
        4.3.3 培訓組織的改進
        4.3.4 培訓課程系統(tǒng)的改進
        4.3.5 培訓輔助系統(tǒng)的改進
    4.4 本章小結(jié)
第五章 新培訓體系實施及評價
    5.1 培訓體系實施的原則
    5.2 培訓體系實施的步驟
        5.2.1 第一階段：完善準備階段
        5.2.2 第二階段：實施對接階段
        5.2.3 第三階段：制度細化階段
    5.3 存在的困難和解決途徑
    5.4 實施新的培訓體系的保障措施及相關建議
    5.5 新培訓體系的評價
        5.5.1 新培訓體系與傳統(tǒng)培訓體系的對比
        5.5.2 新培訓體系存在的不足
    5.6 本文研究總論
致謝
參考文獻
附錄



本文編號：3773612