基于內(nèi)容分析法的科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)政策研究
發(fā)布時(shí)間:2021-06-29 08:08
科技成果轉(zhuǎn)化是我國(guó)建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家和世界科技強(qiáng)國(guó)的重要環(huán)節(jié),是由眾多科技創(chuàng)新主體共同參與、覆蓋全科技創(chuàng)新鏈的一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)化工程,科技成果從基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究到成果轉(zhuǎn)化及擴(kuò)大使用、應(yīng)用及產(chǎn)業(yè)化的過(guò)程都離不開(kāi)成果供給方、成果吸納方以及中介服務(wù)方等行為主體的共同努力。如何設(shè)計(jì)激勵(lì)機(jī)制和優(yōu)化激勵(lì)工具,激發(fā)科技成果轉(zhuǎn)化主體的積極性和創(chuàng)造性,對(duì)提高成果轉(zhuǎn)化效率效益至關(guān)重要。因此,本文以科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)為對(duì)象,研究我國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)政策,具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義與理論價(jià)值。本文在文獻(xiàn)研究的基礎(chǔ)上,主要運(yùn)用內(nèi)容分析法和共詞分析法,系統(tǒng)研究我國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)的相關(guān)政策。為深度挖掘我國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)政策在外部功能結(jié)構(gòu)和內(nèi)部文本邏輯的相關(guān)特點(diǎn),選取了2006-2018年國(guó)家和地方有關(guān)科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)的195份政策文本,通過(guò)搭建基本政策工具-科技創(chuàng)新鏈-政策作用對(duì)象的三維政策分析框架,以定義政策類(lèi)目、文本編碼、多維描述統(tǒng)計(jì)為研究思路,歸納出科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)政策在單一維度與多種維度上的特征和不足。運(yùn)用共詞分析法,遵循中文分詞、提取高頻關(guān)鍵詞、構(gòu)建關(guān)鍵詞共詞矩陣和繪制共詞網(wǎng)絡(luò)圖的研究邏輯,根據(jù)共詞網(wǎng)絡(luò)分析結(jié)果...
【文章來(lái)源】:華中科技大學(xué)湖北省 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校
【文章頁(yè)數(shù)】:73 頁(yè)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【部分圖文】:
科技成果轉(zhuǎn)化政策三維分析框架
圖 4-1 科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)政策高頻關(guān)鍵詞聚類(lèi)資料來(lái)源:作者通過(guò) Netdraw 繪制研究采用絕對(duì)點(diǎn)度中心度的指標(biāo)分析關(guān)鍵詞的中心地位和親疏聯(lián)系,數(shù)鍵詞在網(wǎng)絡(luò)中的地位越高,與其他關(guān)鍵詞聯(lián)系越緊密;將共詞相似矩t6 中,得到如表 4-4 和圖 4-1 所示的高頻關(guān)鍵詞聚類(lèi)情況?傮w來(lái)看,“服”、“獎(jiǎng)勵(lì)”、“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”、“單位”、“基金”、“激勵(lì)”、“制
圖 4-2 2006-2014 年高頻關(guān)鍵詞共詞網(wǎng)絡(luò)資料來(lái)源:作者通過(guò) Netdraw 繪制表 4-5b 2015-2018 年高頻關(guān)鍵詞聚類(lèi)號(hào) 關(guān)鍵詞 Degree NrmDegree 編號(hào) 關(guān)鍵詞 Degree NrmDegree 創(chuàng)新 26.278 77.395 21 融資 22.638 66.6732 創(chuàng)業(yè) 26.190 77.135 7 高校 22.628 66.645 服務(wù) 26.167 77.069 14 技術(shù)轉(zhuǎn)移 22.558 66.439 企業(yè) 25.913 76.319 31 孵化 22.344 65.807
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]基于社會(huì)網(wǎng)絡(luò)分析的區(qū)域創(chuàng)新關(guān)聯(lián)網(wǎng)絡(luò)研究[J]. 蘇屹,韓敏睿,雷家骕. 科研管理. 2018(12)
[2]基于“三維”視角的中國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化政策體系分析[J]. 杜寶貴,張煥濤. 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理. 2018(09)
[3]以科技人員為核心的科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)制度改革路徑研究[J]. 李芃樹(shù). 當(dāng)代經(jīng)濟(jì). 2018(04)
[4]中國(guó)(上海)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)政府職能轉(zhuǎn)變的注意力配置研究——基于83篇政策文本的加權(quán)共詞分析[J]. 郭高晶,孟溦. 情報(bào)雜志. 2018(02)
[5]科技成果轉(zhuǎn)化的雙邊市場(chǎng)屬性及其政策啟示——基于成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)的視角[J]. 王宏起,呂建秋,王珊珊. 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理. 2018(02)
[6]基于二維分析框架的中美開(kāi)放政府?dāng)?shù)據(jù)政策比較研究[J]. 湯志偉,龔澤鵬,郭雨暉. 中國(guó)行政管理. 2017(07)
[7]我國(guó)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技政策的比較研究——基于北京、上海、江蘇和浙江的政策文本分析[J]. 吳琨,劉凱. 南京工業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版). 2017(01)
[8]科技成果轉(zhuǎn)化政策演進(jìn)及區(qū)域差異分析——以京津冀和長(zhǎng)三角為例[J]. 杜偉錦,宋園,李靖,楊偉. 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理. 2017(02)
[9]中國(guó)公共政策擴(kuò)散的文獻(xiàn)量化研究——以科技成果轉(zhuǎn)化政策為例[J]. 張劍,黃萃,葉選挺,時(shí)可,蘇竣. 中國(guó)軟科學(xué). 2016(02)
[10]基于政策分析視角的科技成果轉(zhuǎn)化問(wèn)題及對(duì)策研究[J]. 蔣興華,謝惠加,馬衛(wèi)華. 科技管理研究. 2016(02)
博士論文
[1]高新技術(shù)企業(yè)知識(shí)員工激勵(lì)機(jī)制研究[D]. 王偉強(qiáng).西北農(nóng)林科技大學(xué) 2008
[2]知識(shí)型員工的激勵(lì)機(jī)制研究[D]. 鄧玉林.東南大學(xué) 2006
[3]公共管理部門(mén)員工滿(mǎn)意度與激勵(lì)理論與方法研究[D]. 白彥壯.天津大學(xué) 2004
碩士論文
[1]湖北省科技成果轉(zhuǎn)化政策實(shí)施效果評(píng)價(jià)研究[D]. 余冰清.華中師范大學(xué) 2016
[2]我國(guó)政府干預(yù)自主創(chuàng)新的職能定位研究[D]. 張海燕.東北師范大學(xué) 2009
[3]我國(guó)國(guó)有上市公司高層管理者激勵(lì)機(jī)制研究[D]. 王金勝.湘潭大學(xué) 2005
本文編號(hào):3256080
【文章來(lái)源】:華中科技大學(xué)湖北省 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校
【文章頁(yè)數(shù)】:73 頁(yè)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【部分圖文】:
科技成果轉(zhuǎn)化政策三維分析框架
圖 4-1 科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)政策高頻關(guān)鍵詞聚類(lèi)資料來(lái)源:作者通過(guò) Netdraw 繪制研究采用絕對(duì)點(diǎn)度中心度的指標(biāo)分析關(guān)鍵詞的中心地位和親疏聯(lián)系,數(shù)鍵詞在網(wǎng)絡(luò)中的地位越高,與其他關(guān)鍵詞聯(lián)系越緊密;將共詞相似矩t6 中,得到如表 4-4 和圖 4-1 所示的高頻關(guān)鍵詞聚類(lèi)情況?傮w來(lái)看,“服”、“獎(jiǎng)勵(lì)”、“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”、“單位”、“基金”、“激勵(lì)”、“制
圖 4-2 2006-2014 年高頻關(guān)鍵詞共詞網(wǎng)絡(luò)資料來(lái)源:作者通過(guò) Netdraw 繪制表 4-5b 2015-2018 年高頻關(guān)鍵詞聚類(lèi)號(hào) 關(guān)鍵詞 Degree NrmDegree 編號(hào) 關(guān)鍵詞 Degree NrmDegree 創(chuàng)新 26.278 77.395 21 融資 22.638 66.6732 創(chuàng)業(yè) 26.190 77.135 7 高校 22.628 66.645 服務(wù) 26.167 77.069 14 技術(shù)轉(zhuǎn)移 22.558 66.439 企業(yè) 25.913 76.319 31 孵化 22.344 65.807
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]基于社會(huì)網(wǎng)絡(luò)分析的區(qū)域創(chuàng)新關(guān)聯(lián)網(wǎng)絡(luò)研究[J]. 蘇屹,韓敏睿,雷家骕. 科研管理. 2018(12)
[2]基于“三維”視角的中國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化政策體系分析[J]. 杜寶貴,張煥濤. 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理. 2018(09)
[3]以科技人員為核心的科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)制度改革路徑研究[J]. 李芃樹(shù). 當(dāng)代經(jīng)濟(jì). 2018(04)
[4]中國(guó)(上海)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)政府職能轉(zhuǎn)變的注意力配置研究——基于83篇政策文本的加權(quán)共詞分析[J]. 郭高晶,孟溦. 情報(bào)雜志. 2018(02)
[5]科技成果轉(zhuǎn)化的雙邊市場(chǎng)屬性及其政策啟示——基于成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)的視角[J]. 王宏起,呂建秋,王珊珊. 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理. 2018(02)
[6]基于二維分析框架的中美開(kāi)放政府?dāng)?shù)據(jù)政策比較研究[J]. 湯志偉,龔澤鵬,郭雨暉. 中國(guó)行政管理. 2017(07)
[7]我國(guó)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)科技政策的比較研究——基于北京、上海、江蘇和浙江的政策文本分析[J]. 吳琨,劉凱. 南京工業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版). 2017(01)
[8]科技成果轉(zhuǎn)化政策演進(jìn)及區(qū)域差異分析——以京津冀和長(zhǎng)三角為例[J]. 杜偉錦,宋園,李靖,楊偉. 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理. 2017(02)
[9]中國(guó)公共政策擴(kuò)散的文獻(xiàn)量化研究——以科技成果轉(zhuǎn)化政策為例[J]. 張劍,黃萃,葉選挺,時(shí)可,蘇竣. 中國(guó)軟科學(xué). 2016(02)
[10]基于政策分析視角的科技成果轉(zhuǎn)化問(wèn)題及對(duì)策研究[J]. 蔣興華,謝惠加,馬衛(wèi)華. 科技管理研究. 2016(02)
博士論文
[1]高新技術(shù)企業(yè)知識(shí)員工激勵(lì)機(jī)制研究[D]. 王偉強(qiáng).西北農(nóng)林科技大學(xué) 2008
[2]知識(shí)型員工的激勵(lì)機(jī)制研究[D]. 鄧玉林.東南大學(xué) 2006
[3]公共管理部門(mén)員工滿(mǎn)意度與激勵(lì)理論與方法研究[D]. 白彥壯.天津大學(xué) 2004
碩士論文
[1]湖北省科技成果轉(zhuǎn)化政策實(shí)施效果評(píng)價(jià)研究[D]. 余冰清.華中師范大學(xué) 2016
[2]我國(guó)政府干預(yù)自主創(chuàng)新的職能定位研究[D]. 張海燕.東北師范大學(xué) 2009
[3]我國(guó)國(guó)有上市公司高層管理者激勵(lì)機(jī)制研究[D]. 王金勝.湘潭大學(xué) 2005
本文編號(hào):3256080
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