延遲退休、勞動(dòng)人口負(fù)擔(dān)與主觀福利
發(fā)布時(shí)間:2021-03-07 18:50
在當(dāng)前給付確定的養(yǎng)老制度下,構(gòu)建一個(gè)動(dòng)態(tài)優(yōu)化模型,模擬延遲退休方案對(duì)勞動(dòng)人口福利的影響效應(yīng)。研究發(fā)現(xiàn):相比不延遲退休,推遲法定退休年齡政策不僅沒有擠占當(dāng)前和未來的勞動(dòng)人口福利,相反改善了勞動(dòng)人口福利,并且這個(gè)結(jié)果對(duì)于參數(shù)和養(yǎng)老制度的改變是穩(wěn)健的,而其中的機(jī)制是,延遲退休通過提高未來的人均產(chǎn)出和降低單個(gè)勞動(dòng)人口的撫養(yǎng)和贍養(yǎng)負(fù)擔(dān),進(jìn)而提高勞動(dòng)人口福利水平。為應(yīng)對(duì)60后嬰兒潮促發(fā)的養(yǎng)老潮,宜盡快出臺(tái)延遲退休方案,但是為保障未來延遲退休方案不降低勞動(dòng)人口福利,要適當(dāng)控制生育成本和養(yǎng)老金替代率的上升幅度。
【文章來源】:貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào). 2020,(04)北大核心CSSCI
【文章頁數(shù)】:9 頁
【部分圖文】:
延遲退休對(duì)勞動(dòng)人口福利的影響
關(guān)于參數(shù)χ的穩(wěn)健性分析
延遲退休對(duì)人均產(chǎn)出的影響
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]世代更迭、人口政策調(diào)整與經(jīng)濟(jì)增速[J]. 楊華磊. 經(jīng)濟(jì)科學(xué). 2019(03)
[2]參保職工真的都反對(duì)延遲退休嗎?——來自潛分類模型的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)[J]. 陽義南,肖建華. 保險(xiǎn)研究. 2018(11)
[3]養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率、公共教育投資與養(yǎng)老金替代率[J]. 彭浩然,邱桓沛,朱傳奇,李昂. 世界經(jīng)濟(jì). 2018(07)
[4]延遲退休對(duì)養(yǎng)老金財(cái)富及福利的影響:基于異質(zhì)性個(gè)體的研究[J]. 封進(jìn). 社會(huì)保障評(píng)論. 2017(04)
[5]人口世代更迭與資本紅利——中國(guó)儲(chǔ)蓄率的倒U型之謎[J]. 楊華磊,何凌云,汪偉. 國(guó)際金融研究. 2017(04)
[6]延遲退休、就業(yè)與福利[J]. 王天宇,邱牧遠(yuǎn),楊澄宇. 世界經(jīng)濟(jì). 2016(08)
[7]延遲退休會(huì)提高社會(huì)福利水平嗎?[J]. 寧磊,鄭春榮. 財(cái)經(jīng)研究. 2016(08)
[8]中國(guó)城鎮(zhèn)勞動(dòng)力延遲退休意愿及其影響因素研究[J]. 王軍,王廣州. 中國(guó)人口科學(xué). 2016(03)
[9]生育政策調(diào)整、退休年齡延遲與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)最優(yōu)繳費(fèi)率[J]. 景鵬,胡秋明. 財(cái)經(jīng)研究. 2016(04)
[10]產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)背景下延遲退休與失業(yè)率的關(guān)系[J]. 姚東旻. 中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì). 2016(01)
本文編號(hào):3069625
【文章來源】:貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào). 2020,(04)北大核心CSSCI
【文章頁數(shù)】:9 頁
【部分圖文】:
延遲退休對(duì)勞動(dòng)人口福利的影響
關(guān)于參數(shù)χ的穩(wěn)健性分析
延遲退休對(duì)人均產(chǎn)出的影響
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]世代更迭、人口政策調(diào)整與經(jīng)濟(jì)增速[J]. 楊華磊. 經(jīng)濟(jì)科學(xué). 2019(03)
[2]參保職工真的都反對(duì)延遲退休嗎?——來自潛分類模型的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)[J]. 陽義南,肖建華. 保險(xiǎn)研究. 2018(11)
[3]養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)率、公共教育投資與養(yǎng)老金替代率[J]. 彭浩然,邱桓沛,朱傳奇,李昂. 世界經(jīng)濟(jì). 2018(07)
[4]延遲退休對(duì)養(yǎng)老金財(cái)富及福利的影響:基于異質(zhì)性個(gè)體的研究[J]. 封進(jìn). 社會(huì)保障評(píng)論. 2017(04)
[5]人口世代更迭與資本紅利——中國(guó)儲(chǔ)蓄率的倒U型之謎[J]. 楊華磊,何凌云,汪偉. 國(guó)際金融研究. 2017(04)
[6]延遲退休、就業(yè)與福利[J]. 王天宇,邱牧遠(yuǎn),楊澄宇. 世界經(jīng)濟(jì). 2016(08)
[7]延遲退休會(huì)提高社會(huì)福利水平嗎?[J]. 寧磊,鄭春榮. 財(cái)經(jīng)研究. 2016(08)
[8]中國(guó)城鎮(zhèn)勞動(dòng)力延遲退休意愿及其影響因素研究[J]. 王軍,王廣州. 中國(guó)人口科學(xué). 2016(03)
[9]生育政策調(diào)整、退休年齡延遲與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)最優(yōu)繳費(fèi)率[J]. 景鵬,胡秋明. 財(cái)經(jīng)研究. 2016(04)
[10]產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)背景下延遲退休與失業(yè)率的關(guān)系[J]. 姚東旻. 中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì). 2016(01)
本文編號(hào):3069625
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