已有研究揭示,信息技術(shù)的廣泛而又集約式發(fā)展,引發(fā)深刻的技能偏向性技術(shù)進(jìn)步,進(jìn)而促使一個(gè)國(guó)家勞動(dòng)力市場(chǎng)配置逐步提升勞動(dòng)力技能結(jié)構(gòu),在特定條件下,會(huì)引發(fā)中等技能勞動(dòng)力占比下降、高、低技能勞動(dòng)力占比上升的U型分布態(tài)勢(shì),即極化現(xiàn)象。國(guó)內(nèi)研究大多證明了2001-2012年期間中國(guó)制造業(yè)出現(xiàn)了勞動(dòng)力市場(chǎng)極化現(xiàn)象,驗(yàn)證了信息化在這一過程中的促進(jìn)作用。本文根據(jù)2001-2017年數(shù)據(jù),指出中國(guó)總體上并未形成勞動(dòng)力市場(chǎng)極化,代之是"技能階梯"升級(jí)態(tài)勢(shì),即低技能向中等技能、中等技能向高技能升級(jí)的技能結(jié)構(gòu)變遷態(tài)勢(shì),并提出了相關(guān)假說。對(duì)近五年來信息化在推動(dòng)勞動(dòng)力市場(chǎng)配置變遷中的作用進(jìn)行實(shí)證,表明信息化在促進(jìn)高技能勞動(dòng)力增長(zhǎng)的同時(shí),起到了減少低技能勞動(dòng)力的作用,從而對(duì)假說進(jìn)行了檢驗(yàn)。由于測(cè)度方法、考察期間的不同,本文是對(duì)當(dāng)前技能偏向型技術(shù)進(jìn)步和勞動(dòng)力市場(chǎng)極化問題研究的一個(gè)重要補(bǔ)充,對(duì)政府決策也有相應(yīng)的參考價(jià)值。
【部分圖文】：

從圖1反映出，自2001年以來，我國(guó)高技能勞動(dòng)力占比從5.6%上升到19.4%，呈現(xiàn)持續(xù)增長(zhǎng)態(tài)勢(shì);中等技能勞動(dòng)力占比從13.5%上升到18%，呈現(xiàn)穩(wěn)步增長(zhǎng)但增長(zhǎng)幅度較小;而低技能勞動(dòng)力占比則從81%下降到62.6%，出現(xiàn)穩(wěn)步下降趨勢(shì)。2015年之后，勞動(dòng)力技能結(jié)構(gòu)變化趨于穩(wěn)定。典型事實(shí)2:高、中等技能勞動(dòng)力增長(zhǎng)率長(zhǎng)期保持一致，與低技能勞動(dòng)力增長(zhǎng)率相背離，2007年之后，前兩者增長(zhǎng)率始終高于低技能勞動(dòng)力。但是2016年之后，高、低技能勞動(dòng)力增長(zhǎng)率同時(shí)下降，中等技能勞動(dòng)力增長(zhǎng)率上升。

從圖2反映出，我國(guó)高技能勞動(dòng)力的增長(zhǎng)率(本年度高技能勞動(dòng)力人數(shù)-上年度高技能勞動(dòng)人數(shù))/上年度高技能勞動(dòng)力人數(shù)，以下類似)變動(dòng)范圍在-5.57%到31.3%之間，除2005、2006、2017三年為負(fù)值以外，其余均為正值，但波動(dòng)幅度較大;中等技能勞動(dòng)力的增長(zhǎng)率變動(dòng)范圍在-8.62%到21.08%之間，除2002、2004、2005、2006、2016年為負(fù)值以外，其余均為正值，變化趨勢(shì)與高技能勞動(dòng)力相近，但波動(dòng)幅度較小;而低技能勞動(dòng)力的增長(zhǎng)率在-7.19%到2.97%之間，除2002、2004、2005、2006、2007年為正值以外，其余均處于負(fù)值范圍內(nèi)，且波動(dòng)較小。典型事實(shí)3:高技能勞動(dòng)力深化顯著高于中等技能勞動(dòng)力深化程度。

高技能勞動(dòng)力深化是指高技能與中等技能份額之比、高技能與低技能份額之比、高技能與中等技能加低技能之和的份額之比這三者平均值變化趨勢(shì)。中等技能深化是指中等技能與低技能份額之比變化趨勢(shì)。從圖3反映出，我國(guó)高技能深化指標(biāo)從18.1%上升至最高位56%(2016年)，其中，2001-2008年呈現(xiàn)出小幅增長(zhǎng)，且穩(wěn)中略降，2009-2016年均呈現(xiàn)穩(wěn)步大幅上漲態(tài)勢(shì)，這意味著，高技能勞動(dòng)力供給增長(zhǎng)進(jìn)入了一個(gè)較快的階段，在信息技術(shù)廣泛應(yīng)用的背景下，將促發(fā)技能偏向性技術(shù)進(jìn)步。但是該上升勢(shì)頭在2016年之后轉(zhuǎn)為下降。中等技能深化指標(biāo)從16.7%增長(zhǎng)至最高位28.7%(2017年)，其中，除2002、2004、2005、2006年略有下降以外，其余年份均呈現(xiàn)正向增長(zhǎng)，但增長(zhǎng)率較小，總體呈穩(wěn)步小幅上漲態(tài)勢(shì)。典型事實(shí)4:高技能深化增長(zhǎng)率、中等技能深化增長(zhǎng)率變化趨勢(shì)相近。
【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 賴德勝;蘇麗鋒;;人力資本理論對(duì)中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)研究的貢獻(xiàn)[J];北京大學(xué)教育評(píng)論;2020年01期

2 賴德勝;高春雷;孟大虎;王琦;;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)平衡性特征分析[J];中國(guó)勞動(dòng);2019年02期

3 陳藏;周石鵬;;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)匹配效率的研究[J];物流工程與管理;2017年02期

4 ;亞行對(duì)中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)靈活性的分析與建議[J];中國(guó)財(cái)政;2016年24期

5 張?jiān)?沈琴琴;;平衡中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的靈活安全性——理論指標(biāo)、實(shí)證研究及政策選擇[J];經(jīng)濟(jì)評(píng)論;2012年04期

6 劉義姣;;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀分析[J];企業(yè)研究;2011年10期

7 沈琴琴;張艷華;;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)靈活性與穩(wěn)定性的影響因素研究[J];首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)學(xué)報(bào);2011年05期

8 王靜;;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系的構(gòu)建[J];首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)學(xué)報(bào);2010年01期

9 ;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的變化[J];上海經(jīng)濟(jì);2010年10期

10 陸銘;;轉(zhuǎn)折當(dāng)口的中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)[J];金融發(fā)展評(píng)論;2010年08期

相關(guān)博士學(xué)位論文 前7條

1 趙耀;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)雇用岐視研究[D];首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué);2006年

2 張慧;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)扭曲的經(jīng)濟(jì)效應(yīng)分析[D];上海社會(huì)科學(xué)院;2007年

3 徐長(zhǎng)玉;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)培育研究[D];西北大學(xué);2008年

4 張昭時(shí);中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的城鄉(xiāng)分割[D];浙江大學(xué);2009年

5 郝楠;我國(guó)勞動(dòng)力極化問題研究[D];安徽大學(xué);2016年

6 萬兆泉;中美產(chǎn)業(yè)內(nèi)貿(mào)易對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)成本影響研究[D];江西財(cái)經(jīng)大學(xué);2012年

7 邱紅;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)供求變化分析[D];吉林大學(xué);2011年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 周洋;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)個(gè)體性格與行業(yè)匹配的研究[D];南京財(cái)經(jīng)大學(xué);2018年

2 劉秀英;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)性別歧視狀況及其分析[D];廈門大學(xué);2007年

3 方太安;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)起點(diǎn)平等問題研究[D];南京財(cái)經(jīng)大學(xué);2016年

4 孟海濤;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的發(fā)展?fàn)顩r研究[D];河北工業(yè)大學(xué);2006年

5 郝靜;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)雙重分割下農(nóng)民工流動(dòng)與就業(yè)[D];湖南大學(xué);2005年

6 范曉非;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型與供求拐點(diǎn)[D];東北財(cái)經(jīng)大學(xué);2011年

7 門立彥;歐盟統(tǒng)一勞動(dòng)力市場(chǎng)分析[D];吉林大學(xué);2007年

8 帥之鷹;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的逆向選擇問題研究[D];華中師范大學(xué);2007年

9 楊森華;中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的戶籍歧視分析[D];南京財(cái)經(jīng)大學(xué);2015年

10 任華麗;莫滕森失業(yè)理論述評(píng)及其對(duì)中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的啟示[D];湖南大學(xué);2011年

本文編號(hào)：2841571