異質(zhì)性視角下農(nóng)機合作社內(nèi)部監(jiān)督缺失問題的博弈分析——以黑龍江省為例
發(fā)布時間:2017-11-01 16:00
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【摘要】:農(nóng)機合作社社員的異質(zhì)性主要表現(xiàn)在社員入社動機異質(zhì)性和資源稟賦異質(zhì)性兩方面。本文從社員異質(zhì)性視角、運用不完全信息博弈模型對農(nóng)機合作社內(nèi)部監(jiān)督缺失問題進行了理論分析,同時結(jié)合對典型農(nóng)機合作社的個案研究發(fā)現(xiàn),由于農(nóng)機合作社中社員間嚴重的異質(zhì)性,使得合作社普通社員選擇不監(jiān)督策略成為一種普遍現(xiàn)象,造成了黑龍江省農(nóng)機合作社內(nèi)部監(jiān)督缺失,這種狀態(tài)不利于普通社員利益的充分實現(xiàn),不利于國投資產(chǎn)的管理,更不利于合作社的可持續(xù)發(fā)展。針對這一現(xiàn)象,提出弱化核心社員的出資比例差異、縮小核心社員與普通社員間的資源稟賦差異、兼顧公平與效率等對策建議。
【作者單位】: 東北農(nóng)業(yè)大學經(jīng)濟管理學院;
【關(guān)鍵詞】: 農(nóng)機 合作社 異質(zhì)性 博弈 內(nèi)部監(jiān)督缺失
【基金】:國家社科基金項目“農(nóng)產(chǎn)品供應鏈中農(nóng)民專業(yè)合作社績效優(yōu)化與利益協(xié)調(diào)機制研究”(編號:13BYJ105);國家社科基金青年項目“基于效率改進的糧食主產(chǎn)區(qū)農(nóng)機合作社治理機制與政策導向研究”(編號:13CYJ079)國家社科基金項目“農(nóng)地規(guī);鬓D(zhuǎn)背景下農(nóng)業(yè)生產(chǎn)組織方式演化與創(chuàng)新研究(編號:16CJY053)
【分類號】:F324.2;F224.32
【正文快照】: 一、引言 近年來,在國家政策的大力扶持下,農(nóng)機合作社在黑龍江省迅速發(fā)展起來,逐漸取代了其他形式的農(nóng)機作業(yè)服務組織,成為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營的重要組織載體。從黑龍江省農(nóng)機合作社發(fā)展情況來看,由分散小農(nóng)戶牽頭創(chuàng)辦的農(nóng)機合作社較少,大多數(shù)農(nóng)機合作社都是由具有一定社會資本
【相似文獻】
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1 黃敏;洪琳;;農(nóng)民專業(yè)合作社內(nèi)部監(jiān)督博弈分析[J];安徽農(nóng)業(yè)科學;2010年15期
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中國博士學位論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條
1 蔡榮;合作社內(nèi)部交易合約安排及對農(nóng)戶生產(chǎn)行為的影響[D];浙江大學;2012年
,本文編號:1127486
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