金帝大酒店薪酬體系優(yōu)化設(shè)計(jì)
【學(xué)位授予單位】:大連理工大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2005
【分類號(hào)】:F719
【共引文獻(xiàn)】
相關(guān)期刊論文 前10條
1 張成保,趙翠俠;試探人力資源價(jià)值與價(jià)格的計(jì)量[J];安徽大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版);2003年01期
2 周建東;杜鵬程;;科技人力資源開發(fā)與管理策略研究[J];安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào);2006年04期
3 磨玉峰,黃以平;農(nóng)村科技人力資源的開發(fā)與管理[J];安徽農(nóng)業(yè)科學(xué);2005年08期
4 秦宗槐,沈啟旺;試論現(xiàn)代企業(yè)的人力資源管理[J];安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào);2004年04期
5 王衛(wèi);;員工績效考評(píng)的博弈分析[J];北方經(jīng)濟(jì);2007年04期
6 紀(jì)新華;管窺組織在職業(yè)生涯管理中的角色[J];北京理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);2004年01期
7 劉劍青;北京理工大學(xué)培訓(xùn)文化建設(shè)初探[J];北京理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);2004年06期
8 徐瓊;企業(yè)人本管理的內(nèi)涵、結(jié)構(gòu)與戰(zhàn)略[J];商業(yè)研究;2003年15期
9 崔飚,張桂英;西部人力資源開發(fā)現(xiàn)狀及存在問題探析[J];商業(yè)研究;2003年15期
10 任國巖,鞠芳輝;人員選聘的直覺模糊復(fù)合決策模式[J];商業(yè)研究;2004年01期
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1 李言世;任建峰;;薪酬制度的激勵(lì)作用[A];中國企業(yè)運(yùn)籌學(xué)學(xué)術(shù)交流大會(huì)論文集[C];2008年
2 黃崇利;盧傳麗;;人力資源管理部門自身績效考評(píng)研究[A];海南省“人才發(fā)展與榮辱觀建設(shè)”研討會(huì)論文集[C];2006年
3 方芊;;淺析QC小組活動(dòng)與人力資源開發(fā)[A];第三屆浙江中西部科技論壇論文集(第一卷)[C];2006年
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1 宋永剛;自我發(fā)展:高校學(xué)術(shù)人員管理的新視野[D];華東師范大學(xué);2003年
2 曾建權(quán);人力資源管理理論與實(shí)務(wù)研究[D];天津大學(xué);2003年
3 戚永紅;多角化過程中的知識(shí)利用與知識(shí)開發(fā)及其對(duì)企業(yè)績效的影響——以我國信息技術(shù)類上市公司為例[D];浙江大學(xué);2004年
4 繆仁炳;溫州、關(guān)中兩地創(chuàng)業(yè)傾向比較[D];浙江大學(xué);2005年
5 楊泉;民營企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源管理支撐[D];河海大學(xué);2005年
6 楊剛;科技與金融相結(jié)合的機(jī)制與對(duì)策研究[D];吉林大學(xué);2006年
7 章海鷗;江西工業(yè)化進(jìn)程中人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃研究[D];南昌大學(xué);2006年
8 邵仲巖;基于權(quán)力—權(quán)利系統(tǒng)的企業(yè)組織變革研究[D];哈爾濱工程大學(xué);2006年
9 劉娜;企業(yè)人力資源結(jié)構(gòu)失衡管理研究[D];河海大學(xué);2007年
10 王斌;我國企業(yè)科技人才創(chuàng)新行為研究[D];河海大學(xué);2007年
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1 劉彬;西南油氣田分公司人力資源開發(fā)戰(zhàn)略研究[D];西南財(cái)經(jīng)大學(xué);2000年
2 于珍;中基紡織有限公司人力資源管理研究[D];大連理工大學(xué);2000年
3 魯娜;港口運(yùn)輸企業(yè)人力資源規(guī)劃與培訓(xùn)研究[D];大連理工大學(xué);2000年
4 吳寧;《案例》:M公司的工作績效評(píng)估[D];暨南大學(xué);2001年
5 崔飚;西部地區(qū)人力資源開發(fā)研究[D];四川農(nóng)業(yè)大學(xué);2001年
6 李靜平;格林威公司質(zhì)量管理研究[D];大連理工大學(xué);2001年
7 李洪程;山東晨鳴紙業(yè)集團(tuán)股份有限公司并購研究[D];大連理工大學(xué);2001年
8 陳憲慶;魯中化工有限公司人力資源管理現(xiàn)狀與對(duì)策[D];大連理工大學(xué);2001年
9 朱方偉;知識(shí)型員工激勵(lì)研究[D];大連理工大學(xué);2001年
10 丁紹前;光華輪胎有限公司[D];大連理工大學(xué);2001年
,本文編號(hào):2689057
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