2019年全國(guó)啟動(dòng)了高職院校百萬(wàn)擴(kuò)招工作,這給職業(yè)教育的發(fā)展帶來(lái)機(jī)遇的同時(shí),也帶來(lái)了挑戰(zhàn)。此次擴(kuò)招工作中,天津市結(jié)合當(dāng)前招生現(xiàn)狀,在分析了潛在生源后,從組織領(lǐng)導(dǎo)、方案規(guī)劃實(shí)施、考試組織形式、選拔時(shí)間選擇、學(xué)習(xí)管理改革等方面多舉措推動(dòng)擴(kuò)招工作。未來(lái),還需從辦學(xué)教學(xué)、學(xué)生培養(yǎng)與管理、對(duì)接就業(yè)需求、嚴(yán)格招生監(jiān)管等方面促進(jìn)職業(yè)教育協(xié)同發(fā)展。

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【文章目錄】：
一、高職院校擴(kuò)招原因分析
    （一）補(bǔ)充我國(guó)技能型人才缺口
    （二）積極穩(wěn)定我國(guó)就業(yè)形勢(shì)
    （三）推動(dòng)高職現(xiàn)有人才培養(yǎng)體系改革
二、天津市高職院校招生情況分析
    （一）天津市高職招生歷史沿革
    （二）當(dāng)前招生現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)
    （三）擴(kuò)招生源群體分析
三、天津市高職院校擴(kuò)招方式分析
    （一）思想認(rèn)識(shí)與組織領(lǐng)導(dǎo)更為強(qiáng)化
    （二）方案統(tǒng)籌規(guī)劃更為科學(xué)有效
    （三）考試形式提倡更加多元
    （四）選拔時(shí)間選擇更為靈活
    （五）學(xué)習(xí)管理給予更多空間
    （六）宣傳方式上拓寬更多途徑
四、擴(kuò)招后高職院校的發(fā)展建議
    （一）明確自身辦學(xué)特色，注重教學(xué)實(shí)力建設(shè)
    （二）靈活學(xué)生培養(yǎng)模式，推進(jìn)學(xué)分銀行建設(shè)
    （三）構(gòu)建分級(jí)管理體系，提升綜合管理能力
    （四）做好社會(huì)有效銜接，培養(yǎng)國(guó)家所需人才
    （五）加強(qiáng)后續(xù)招生監(jiān)管，確保陽(yáng)光透明公開



本文編號(hào)：3859013