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“互聯(lián)網+1+X”技術技能人才培養(yǎng)機制構建研究

發(fā)布時間:2021-12-09 22:18
  以復合型技術技能人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新為核心的1+X證書制度即"學歷證書+職業(yè)技能等級證書",必須融入當前"互聯(lián)網+"的時代背景并遵循"互聯(lián)網+"的發(fā)展理念和技術路徑。該文首先分析了"互聯(lián)網+"、1+X證書制度內涵,并基于二者在人才培養(yǎng)方面隱含的質量、標準、開放、融合的價值取向和耦合邏輯,構建了"互聯(lián)網+1+X"技術技能人才培養(yǎng)機制框架,闡釋了其運行邏輯等。在此基礎上,該文有側重地提出了一些對策建議,認為應以智慧教育方向為支撐提高職教育人能效、以目標融合互嵌為理念優(yōu)化人才培養(yǎng)模式、以多元互動協(xié)同為思路創(chuàng)新產教融合機制、以標準互聯(lián)互通為目標建立國家資歷框架、以動態(tài)評價管理為手段建設質量保障體系等,以期為"互聯(lián)網+"背景下職業(yè)教育1+X證書制度有效落地提供理論參考和實踐指導。 

【文章來源】:中國電化教育. 2020,(02)北大核心CSSCI

【文章頁數(shù)】:6 頁

【文章目錄】:
一、引言
二、“互聯(lián)網+1+X”技術技能人才培養(yǎng)機制的邏輯框架
三、“互聯(lián)網+1+X”技術技能人才培養(yǎng)機制的實施方略
    1. 以智慧教育方向為支撐提高職教育人能效
    2. 以目標融合互嵌為理念優(yōu)化人才培養(yǎng)模式
    3. 以多元互動協(xié)同為思路創(chuàng)新產教融合機制
    4. 以標準互聯(lián)互通為目標建立國家資歷框架
    5. 以動態(tài)評價管理為手段構筑質量保障體系
四、結語


【參考文獻】:
期刊論文
[1]基于知識生產新模式的產教融合創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)構建研究[J]. 霍麗娟.  國家教育行政學院學報. 2019(10)
[2]“產教融合”機理及其機制設計路徑研究[J]. 謝笑珍.  高等工程教育研究. 2019(05)
[3]技術與生命之維的耦合:未來教育旨歸[J]. 朱德全,許麗麗.  中國電化教育. 2019(09)
[4]“互聯(lián)網+教育”對教育理論發(fā)展的訴求[J]. 郭紹青.  華東師范大學學報(教育科學版). 2019(04)
[5]人工智能背景下職業(yè)教育變革及模式建構[J]. 董文娟,黃堯.  中國電化教育. 2019(07)
[6]國家資歷框架的理論基礎和模式建構[J]. 張偉遠.  中國職業(yè)技術教育. 2019(18)
[7]1+X證書制度:新時代職業(yè)教育制度設計的創(chuàng)新[J]. 唐以志.  中國職業(yè)技術教育. 2019(16)
[8]世界一流大學跨學科人才培養(yǎng)模式比較及其啟示[J]. 鄭石明.  教育研究. 2019(05)
[9]“1+X”是智能化時代職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式的重要創(chuàng)新[J]. 徐國慶,伏夢瑤.  教育發(fā)展研究. 2019(07)
[10]我國職業(yè)教育現(xiàn)代化標準體系的構建[J]. 榮長海,高文杰.  教育與職業(yè). 2019(07)



本文編號:3531410

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