發(fā)布時(shí)間：2019-09-11 13:10

【摘要】：高職院校內(nèi)部質(zhì)量保證體系構(gòu)建本質(zhì)上是質(zhì)量文化的建設(shè),并以此實(shí)現(xiàn)文化管理與科學(xué)管理相融合的質(zhì)量管理與診改。實(shí)現(xiàn)質(zhì)量的文化管理,高職院校需要建立教師教學(xué)學(xué)術(shù)發(fā)展與學(xué)校教育質(zhì)量價(jià)值相統(tǒng)一的學(xué)術(shù)環(huán)境,創(chuàng)建人本位的質(zhì)量管理軟環(huán)境,創(chuàng)新的發(fā)展性質(zhì)量評(píng)價(jià)模式,創(chuàng)建協(xié)議、協(xié)商、合作的質(zhì)量和諧管理機(jī)制。
【作者單位】： 蘇州百年職業(yè)學(xué)院;
【基金】：江蘇高校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究基金項(xiàng)目“高職中外合作辦學(xué)現(xiàn)狀問題及對(duì)策研究”(編號(hào):2017SJB1501);子課題“中外高職院校教學(xué)質(zhì)量管理比較研究”,主持人:汪林利
【分類號(hào)】：G717

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本文編號(hào)：2534428