高職院校“政行企!甭(lián)合培養(yǎng)人才機制研究——以蕪湖職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才培養(yǎng)機制改革為例
[Abstract]:In view of the common problems existing in the training of talents in higher vocational colleges, this paper analyzes the mechanism of personnel training in Wuhu Vocational and Technical College, and studies the construction of the joint training mechanism of "political, operational, enterprise and enterprise schools" in higher vocational colleges through the analysis of the personnel training mechanism of Wuhu Vocational and Technical College. On the basis of accurate self-orientation, higher vocational colleges should perfect the dynamic adjustment mechanism of the synchronous development of vocational education and economic society, balance the "lag", "synchronism" and "future" of talent training. Industries and enterprises are effectively connected and integrated, forming the field of knowledge, the field of administration and industry, the integration and effective synchronization of multi-forces, the training of technical skills and the development of local economy and society.
【作者單位】: 南京大學(xué)教育研究院;蕪湖職業(yè)技術(shù)學(xué)院;
【基金】:教育部人文社會科學(xué)青年基金項目“職業(yè)教育行業(yè)指導(dǎo)工作體系與運行機制研究”(項目編號:13YJC880059) 安徽省教育廳人文社科重大項目“安徽省高等職業(yè)教育改革與發(fā)展問題研究”(項目編號:SK2012ZD01)的研究成果
【分類號】:G712.0
【參考文獻】
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【共引文獻】
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【二級參考文獻】
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