本文關(guān)鍵詞：大學(xué)生就業(yè)保障制度的實(shí)踐困境與創(chuàng)新路徑

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【摘要】：我國(guó)大學(xué)生就業(yè)保障制度建設(shè)是受多種因素影響和多種誘因主導(dǎo)的進(jìn)程。勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)育的不成熟、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)對(duì)大學(xué)生就業(yè)率的弱拉動(dòng)效應(yīng)以及經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式調(diào)整,都對(duì)大學(xué)生就業(yè)保障制度建設(shè)提出了緊迫要求。實(shí)踐中的關(guān)鍵問(wèn)題是建立以大學(xué)生發(fā)展為中心的就業(yè)促進(jìn)模式,著力促進(jìn)大學(xué)生自由流動(dòng)就業(yè),以及建立利益相關(guān)者協(xié)同合作的大學(xué)生就業(yè)促進(jìn)機(jī)制。
【作者單位】： 武漢理工大學(xué)教育科學(xué)研究院;
【關(guān)鍵詞】： 大學(xué)生就業(yè) 保障制度 就業(yè)市場(chǎng)分割
【基金】：國(guó)家哲學(xué)社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目“中國(guó)特色的大學(xué)生就業(yè)保障制度體系研究”(10BGL040)
【分類號(hào)】：G647.38
【正文快照】： 當(dāng)前,大學(xué)生就業(yè)面臨著激烈的人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),大學(xué)生在就業(yè)過(guò)程中必須接受用人單位嚴(yán)苛的選拔性招聘。這是市場(chǎng)機(jī)制配置大學(xué)生人才資源的基本規(guī)律及其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。同時(shí),我國(guó)高等教育進(jìn)入大眾化階段后,由于計(jì)劃體制的“慣性”、人才市場(chǎng)發(fā)育滯后及其保障制度不健全,大學(xué)生就業(yè)難問(wèn)

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本文編號(hào)：936023