高校后勤工作是我國高等教育事業(yè)快速穩(wěn)步發(fā)展的重要基礎和有力保障。政府推動高校后勤社會化改革是順應時代潮流、符合我國高等教育事業(yè)發(fā)展需求的重要舉措。近年來,我國部分學者在高校后勤社會化改革理論領域進行了不同層次、不同方向的積極探索和研究,并取得了許多開拓性的理論成果,在實踐中也獲得了積極的經驗。隨著高校后勤社會化改革實踐初步探索的成功,轉變了高校后勤的管理模式和運行機制,提高了高校后勤的運行效率、服務質量和保障能力。高校后勤社會化改革的總體目標很明確,就是要建立起適應我國高等教育事業(yè)發(fā)展和社會主義市場經濟體制的新型高校后勤保障體系。學者們?yōu)樾滦透咝：笄诒Ｕ象w系所下的定義是:旨在促進高校轉變辦學模式、提高辦學效益,為實現(xiàn)我國高等教育發(fā)展目標而實行市場化配置的學校后勤資源系統(tǒng)和社會化服務的后勤供應體系。教育部部長袁貴仁同志在中國高等教育學會后勤管理分會成立20周年慶祝大會上的講話中,明確提出了新型高校后勤保障體系的基本框架,即“市場提供服務、學校自主選擇、政府宏觀調控、行業(yè)規(guī)范自律、職能部門監(jiān)管”。這個框架是最適合我國國情、最有利于高等教育發(fā)展、最適應社會主義市場經濟體制的模式。政府作為構建... 

【文章來源】：河南大學河南省

【文章頁數】：58 頁

【學位級別】：碩士

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中文摘要
ABSTRACT
第一章 序言
    1.1 研究背景及研究意義
    1.2 高校后勤保障體系研究綜述
        1.2.1 國內高校后勤保障體系
        1.2.2 國外高校后勤保障體系
    1.3 研究方法
    1.4 創(chuàng)新之處
第二章 新型高校后勤保障體系的構建與政府職能的關系
    2.1 新型高校后勤保障體系的構建
        2.1.1 新型高校后勤保障體系的內涵
        2.1.2 構建新型高校后勤保障體系的背景分析
        2.1.3 構建新型高校后勤保障體系的條件
    2.2 政府職能理論分析
        2.2.1 政府職能的涵義
        2.2.2 政府職能轉變與建設服務型政府
    2.3 政府構建新型高校后勤保障體系的原則
        2.3.1 遵循教育規(guī)律和經濟規(guī)律
        2.3.2 堅持公益性原則
        2.3.3 堅持多樣性與統(tǒng)一性相結合
第三章 新型高校后勤保障體系中的政府職能定位
    3.1 新型高校后勤保障體系中的政府與市場
        3.1.1 新型高校后勤保障體系中政府與市場的關系
        3.1.2 新型高校后勤市場化運作的理論分析
    3.2 政府在構建新型高校后勤保障體系中的地位和作用
        3.2.1 高校后勤服務市場的特殊性需要政府掌控
        3.2.2 高校后勤服務公益性有效發(fā)揮需要政府保證
        3.2.3 后勤服務市場環(huán)境和師生的利益需要政府保護
    3.3 政府在構建新型高校后勤保障體系中的職能
        3.3.1 經濟調節(jié)職能
        3.3.2 市場監(jiān)管職能
        3.3.3 社會管理職能
        3.3.4 公共服務職能
第四章 政府在構建新型高校后勤保障體系中存在的問題
    4.1 高校維度
        4.1.1 后勤改革在各高校發(fā)展不平衡
        4.1.2 后勤實體權利與責任不明
        4.1.3 產權不明晰制約改革深化
        4.1.4 后勤企業(yè)缺乏長遠的戰(zhàn)略目標
        4.1.5 后勤企業(yè)缺乏科學的管理制度
        4.1.6 后勤企業(yè)用工的困境
    4.2 政府維度
        4.2.1 理論與制度建設的滯后
        4.2.2 政府職能的缺位與錯位
第五章 實現(xiàn)政府在構建新型高校后勤保障體系中職能的有效途徑
    5.1 在構建新型高校后勤保障體系中轉變政府職能
        5.1.1 積極推動高校后勤社會化改革
        5.1.2 促使高校后勤參與主體多元化
        5.1.3 以公司化經營理念提高后勤管理效率
        5.1.4 確保后勤改革服務于學校教學科研
    5.2 在構建新型高校后勤保障體系中發(fā)揮政府作用
        5.2.1 發(fā)揮政府統(tǒng)籌主導作用
        5.2.2 以服務為導向的政策法規(guī)供給
        5.2.3 促進行業(yè)協(xié)會建設
        5.2.4 依法加強政府監(jiān)管職能
結論
參考文獻
后記


【參考文獻】：
期刊論文
[1]以科學發(fā)展觀統(tǒng)領高校后勤改革發(fā)展全局 建立新型高校后勤保障體系[J]. 劉國紅.  科技資訊. 2008(28)
[2]政府在高校后勤改革中的地位和作用[J]. 周培松.  全國商情(經濟理論研究). 2008(04)
[3]構建和諧的高校后勤保障體系——以北京工業(yè)職業(yè)技術學院為例[J]. 王希忠.  北京工業(yè)職業(yè)技術學院學報. 2008(01)
[4]論高校后勤市場化的途徑[J]. 梁謀.  山東行政學院.山東省經濟管理干部學院學報. 2007(06)
[5]試論高校后勤服務市場的內涵及其特點[J]. 李五一,姜群瑛.  中國高教研究. 2007(07)
[6]加快建設新型高校后勤保障體系[J]. 朱寶桐.  紅旗文稿. 2007(11)
[7]深化后勤社會化改革 構建新型后勤保障體系[J]. 王念民.  高校后勤研究. 2007(02)
[8]理清思路 堅持改革 建設新型高校后勤保障體系[J]. 朱寶銅.  中國高等教育. 2007(08)
[9]看清形勢 理清思路 齊心協(xié)力 加快建設新型高校后勤保障體系[J]. 朱寶銅.  高校后勤研究. 2007(01)
[10]構建合理的高校后勤保障體系的思考[J]. 孫毅.  經濟師. 2006(10)

碩士論文
[1]我國政府職能轉變問題研究[D]. 王百峰.中國海洋大學 2008
[2]武漢地區(qū)高校后勤社會化改革模式研究[D]. 肖尚桃.華中農業(yè)大學 2008
[3]城市基礎設施市場化供給與政府職能轉變[D]. 吳荻.南京師范大學 2006



本文編號：2983154