基于模糊層次分析法的大學(xué)生職業(yè)決策研究
【學(xué)位授予單位】:華北電力大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2011
【分類號】:G645.5;F224
【圖文】:
圖 3-3 畢業(yè)生就業(yè)信息獲取渠道比例圖調(diào)查結(jié)果顯示,畢業(yè)生在獲得招聘信息來源時,有 42.32%的畢業(yè)生是通過用人單位校園專場招聘會上獲取的,24.87%的是通過學(xué)校大型招聘會上獲得。此外,30.13%的畢業(yè)生通過學(xué)校的招聘信息網(wǎng)獲得,2.68%的畢業(yè)生通過其他方式獲取就業(yè)信息。以上調(diào)查結(jié)果顯示:高校畢業(yè)生過多的依賴學(xué)校來提供有關(guān)就業(yè)方面的信息,缺乏主動獲取就業(yè)信息的積極性,競爭意識比較單薄。(2)不愿意到基層就業(yè)經(jīng)調(diào)查,不難發(fā)現(xiàn):高校畢業(yè)生普遍都比較向往大型城市,并不愿意深入基層開展工作,具體調(diào)查結(jié)果如圖 3-4 所示。40.00%50.00%60.00%70.00%80.00%
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4 王U
本文編號:2804308
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