【摘要】：近年來,擇業(yè)觀的研究如火如荼,無論是研究領(lǐng)域的廣度,還是研究內(nèi)容的深度都有所發(fā)展。但關(guān)于研究生擇業(yè)觀的研究仍相對較少,而當前隨著研究生報考和招生人數(shù)的連年攀升,就業(yè)形勢日益嚴峻,他們的擇業(yè)觀狀況不僅體現(xiàn)了國家人生觀、價值觀教育的成果,對研究生的就業(yè)狀況也具有重要的指導(dǎo)意義。研究生的擇業(yè)觀直接決定著他們的職業(yè)選擇,進而影響全國的就業(yè)結(jié)構(gòu)。積極合理的擇業(yè)觀不僅有利于研究生個體實現(xiàn)自我價值和社會價值的統(tǒng)一,更有利于國家經(jīng)濟、社會的穩(wěn)定長效發(fā)展。另外,擇業(yè)觀會隨時代變遷、國家政策、經(jīng)濟、社會文化環(huán)境的變化而變化,可謂年年研究年年新。 研究生擇業(yè)觀的研究不僅需要從群體角度研究他們的共性,還需要分析因經(jīng)濟和地域文化差異造成的地區(qū)性差異。本文與與以往研究的不同在于在對中部和東部六所高校在校碩士研究生調(diào)查的基礎(chǔ)上分析、對比研究了兩地區(qū)研究生擇業(yè)觀的現(xiàn)狀、特征,及其差異,分析了造成這種差異的經(jīng)濟和地域文化差異,最后提出了相應(yīng)的對策。 全文共分六個部分,第一部分為前言,主要介紹了研究生擇業(yè)觀研究的背景及意義,研究的現(xiàn)狀和不足,本文的研究對象和方法,以及主要創(chuàng)新點。第二部分介紹了擇業(yè)和擇業(yè)觀的相關(guān)概念。第三部分為中部和東部研究生擇業(yè)觀的現(xiàn)狀,以性別、生源地、家庭收入和是否就過業(yè)為橫軸,以職業(yè)評價標準、擇業(yè)價值取向和職業(yè)選擇為縱軸分析了兩地區(qū)研究生擇業(yè)觀的現(xiàn)狀。第四部分總結(jié)了兩地區(qū)研究生擇業(yè)觀的共性特征和差異性特征。第五部分分析了造成兩地區(qū)研究生擇業(yè)觀差異的經(jīng)濟和地域文化差異原因。經(jīng)濟維度從經(jīng)濟狀況、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)角度,地域文化維度從中原和荊楚農(nóng)耕文化、吳越和海派工商文化角度分析了造成這種差異的原因。第六部分為結(jié)論與建議�？偨Y(jié)了全文研究的主要結(jié)論,并針對兩地區(qū)研究生存在的錯誤和消極的擇業(yè)觀提出了相應(yīng)的對策。
【學(xué)位授予單位】：鄭州大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2011
【分類號】：G647.38

【參考文獻】

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本文編號：2649926