【摘要】：隨著社會(huì)的日益進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)的逐漸發(fā)展,就業(yè)作為關(guān)乎民生大計(jì)的關(guān)鍵問(wèn)題越來(lái)越受到重視。作為就業(yè)主體的受聘者,同時(shí)也就影響包括個(gè)人、用人單位和社會(huì)的共同發(fā)展。女性就業(yè)者,作為就業(yè)大軍中的特殊群體,由于就業(yè)中普遍存在的歧視現(xiàn)象,已經(jīng)嚴(yán)重的影響到了就業(yè)的平衡問(wèn)題。近年來(lái)隨著我國(guó)高等教育規(guī)模的不斷擴(kuò)大,女性接受高等教育的程度不斷提高,人數(shù)日益增多。目前我國(guó)高校在校女大學(xué)生已撐起高校的半邊天,所占比例已接近44%,女大學(xué)生面臨的就業(yè)難度越來(lái)越大,這引起了社會(huì)各界的高度關(guān)注。 綜觀國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀,我們可以看到就業(yè)歧視問(wèn)題是普遍存在的,各國(guó)都在對(duì)就業(yè)歧視現(xiàn)象進(jìn)行研究,并采取相應(yīng)的對(duì)策來(lái)反對(duì)就業(yè)歧視。因此,根據(jù)我國(guó)的具體國(guó)情,從我國(guó)女大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)實(shí)際情況出發(fā)找到適合我國(guó)禁止就業(yè)歧視的對(duì)策是十分必要的。 論文以馬克思主義理論為指導(dǎo),遵循思想政治教育學(xué)科的基本理論,以實(shí)際問(wèn)題為中心,堅(jiān)持歷史研究和現(xiàn)實(shí)研究相一致、定性研究和定量研究相結(jié)合、基礎(chǔ)理論研究和應(yīng)用對(duì)策研究相統(tǒng)一。通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、個(gè)別訪談、座談會(huì)等形式對(duì)女大學(xué)生就業(yè)進(jìn)行深度訪談,獲取第一手資料。通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)外有關(guān)的女大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題研究文獻(xiàn)進(jìn)行歸納整理,了解國(guó)內(nèi)外在這一領(lǐng)域的研究現(xiàn)狀、他人研究成果和不足之處,認(rèn)為當(dāng)前的女大學(xué)生就業(yè)歧視問(wèn)題主要是由于落后的性別觀念和性別歧視的影響、市場(chǎng)供求矛盾尖銳、有關(guān)就業(yè)的法規(guī)政策還不完善,以及女大學(xué)生的自身原因造成的。 結(jié)合目前我國(guó)女大學(xué)生就業(yè)歧視問(wèn)題的成因,綜合國(guó)外女大學(xué)生就業(yè)政策,提出了解決問(wèn)題的具體方法,包括完善就業(yè)政策及法律法規(guī)體系、消除落后思想、加強(qiáng)對(duì)女大學(xué)生的素質(zhì)教育和就業(yè)指導(dǎo)工作、女大學(xué)生要克服自身存在的缺點(diǎn)以及倡導(dǎo)女大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)等方式來(lái)解決女大學(xué)生就業(yè)歧視、就業(yè)難的問(wèn)題。
【學(xué)位授予單位】：東北師范大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2010
【分類號(hào)】：G647.38

【引證文獻(xiàn)】

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前2條

1 袁培紅;女大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中思想政治教育的現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策[D];蘇州大學(xué);2013年

2 蔣萌萌;當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)意識(shí)的調(diào)查與分析[D];南京信息工程大學(xué);2013年

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本文編號(hào)：2647493