【摘要】：面對競爭激烈的就業(yè)壓力,女大學(xué)生往往會出現(xiàn)焦慮、攀比、依賴、自卑等心理問題。其排解對策有:首先要減輕女大學(xué)生的焦慮心理;其次,強化就業(yè)心理指導(dǎo),矯正女大學(xué)生的攀比心理;再次,要發(fā)揮家庭作用,克服依賴心理;第四,提升就業(yè)能力,消除自卑心理。
[Abstract]:In the face of the competitive pressure of employment, female college students often appear anxiety, comparison, dependence, inferiority complex and other psychological problems. The countermeasures are as follows: first, to alleviate the anxiety of female college students; secondly, to strengthen the psychological guidance of employment, to correct the psychological comparison of female college students; thirdly, to play the role of family, to overcome the psychological dependence; Fourth, enhance employment ability, eliminate inferiority complex psychology.
【作者單位】： 鹽城師范學(xué)院心理健康教育中心;
【基金】：國家社會科學(xué)研究基金項目(10BSH041)
【分類號】：G647.38

【參考文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前2條

1 劉保平;;無邊界職業(yè)生涯與女大學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng)[J];黑龍江高教研究;2007年04期

2 鄭曉明;“就業(yè)能力”論[J];中國青年政治學(xué)院學(xué)報;2002年03期

【共引文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 魏冬捷;劉新躍;;發(fā)展低碳經(jīng)濟對當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)的創(chuàng)新研究[J];安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2012年01期

2 王青山;;提升大學(xué)生就業(yè)能力的調(diào)查與思考[J];安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2011年06期

3 萬茗;;大學(xué)生就業(yè)能力研究[J];安康學(xué)院學(xué)報;2009年01期

4 李孟良;楊安中;余海兵;;強化實踐教學(xué),提升農(nóng)學(xué)類大學(xué)生就業(yè)能力[J];安徽科技學(xué)院學(xué)報;2008年05期

5 胡尊利;劉朔;程愛霞;;國外大學(xué)生就業(yè)能力研究及其啟示[J];比較教育研究;2008年08期

6 陳力蔚;;試論提高大學(xué)生就業(yè)能力的主要經(jīng)驗和做法[J];才智;2011年07期

7 肖貽杰;;加強頂崗實習(xí),提升高職學(xué)生就業(yè)能力[J];長春理工大學(xué)學(xué)報;2010年08期

8 楊雪;王雅榮;;大學(xué)生就業(yè)能力全面開發(fā)過程績效指標(biāo)體系的實證研究[J];長春理工大學(xué)學(xué)報;2012年01期

9 王雅榮;;基于大學(xué)生就業(yè)能力開發(fā)的高等教育思考[J];長春大學(xué)學(xué)報;2010年01期

10 羅瑞鋒;;關(guān)于就業(yè)能力的概念及大學(xué)生就業(yè)能力的思考[J];出國與就業(yè)(就業(yè)版);2010年08期

相關(guān)會議論文 前4條

1 周培明;胡芳;;影響高職學(xué)生就業(yè)能力的因素分析——對訂單培養(yǎng)模式的調(diào)查[A];2008年中國教育經(jīng)濟學(xué)年會會議論文集[C];2008年

2 張璇;張智敏;;大學(xué)生一般就業(yè)能力結(jié)構(gòu)初探及現(xiàn)狀分析[A];2010年中國教育經(jīng)濟學(xué)學(xué)術(shù)年會論文集[C];2010年

3 吳曉;堵俊;王德明;顧菊平;羌予踐;;電氣類專業(yè)應(yīng)用型人才綜合能力培養(yǎng)模式探析[A];第6屆全國高等學(xué)校電氣工程及其自動化專業(yè)教學(xué)改革研討會論文集（上冊）[C];2009年

4 黃海艷;陳松;;無邊界職業(yè)生涯時代研發(fā)人員就業(yè)能力[A];第四屆（2009）中國管理學(xué)年會——組織行為與人力資源管理分會場論文集[C];2009年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 翟玉龍;人力資本與少數(shù)民族就業(yè)能力關(guān)系研究[D];云南大學(xué);2011年

2 陳勇;大學(xué)生就業(yè)能力及其開發(fā)路徑研究[D];浙江大學(xué);2012年

3 賈利軍;大學(xué)生就業(yè)能力結(jié)構(gòu)的研究[D];南京師范大學(xué);2007年

4 劉春雷;當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)心理問題及其影響因素研究[D];吉林大學(xué);2010年

5 柴旭東;基于隱性知識的大學(xué)創(chuàng)業(yè)教育研究[D];華東師范大學(xué);2010年

6 施煒;普通高校本科畢業(yè)生就業(yè)能力提升對策的研究[D];中國礦業(yè)大學(xué);2012年

7 閆濤;新生代農(nóng)民工就業(yè)能力供需分析及提升研究[D];首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué);2013年

8 王承云;三峽庫區(qū)移民就業(yè)及相關(guān)影響因素研究[D];武漢大學(xué);2012年

9 孔夏萌;高校職業(yè)生涯教育課程研究[D];西南大學(xué);2013年

10 鄒小玲;雇員可雇傭能力與職業(yè)成功及其關(guān)系研究[D];北京交通大學(xué);2013年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 王裕豪;大學(xué)生就業(yè)通用勝任力模型的建構(gòu)與驗證[D];浙江理工大學(xué);2010年

2 楊鳳嬌;金融危機視角下我國大學(xué)生就業(yè)能力研究[D];哈爾濱工程大學(xué);2010年

3 賀艷榮;基于扎根理論的中國大學(xué)生就業(yè)能力研究[D];大連理工大學(xué);2010年

4 杜德省;高校學(xué)生資助工作中的問題研究[D];華東師范大學(xué);2010年

5 董國輝;中小企業(yè)員工就業(yè)能力研究[D];太原理工大學(xué);2011年

6 李翠紅;河北省潛在青年農(nóng)民工就業(yè)能力的現(xiàn)狀研究[D];河北科技大學(xué);2010年

7 楊曉南;北京市某高校大學(xué)生就業(yè)能力研究[D];北京交通大學(xué);2011年

8 鄭天馳;大學(xué)生就業(yè)能力評價方法研究[D];北京交通大學(xué);2011年

9 徐峰;旅游專業(yè)大學(xué)生就業(yè)能力研究[D];華東師范大學(xué);2011年

10 陳洪余;大學(xué)生就業(yè)能力模型的初步構(gòu)建[D];陜西師范大學(xué);2011年

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 陳小紅;;女大學(xué)生就業(yè)難的原因及對策[J];現(xiàn)代企業(yè)教育;2008年06期

2 胡捷;;女大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀與對策簡論[J];河南理工大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2006年03期

3 張洪偉;孫f，

本文編號：2333386