營改增對人力資源成本較大企業(yè)的影響
本文關(guān)鍵詞:營改增對人力資源成本較大企業(yè)的影響
更多相關(guān)文章: 營改增 人力資源 企業(yè) 影響
【摘要】:作為我國結(jié)構(gòu)化減免稅收政策里的主要方面,營改增對人力資源成本較大企業(yè)產(chǎn)生了重要的影響,下文在營改增背景之下,探討了企業(yè)人力資源成本的問題,并且針對營改增對一些以人力資源成本為主的企業(yè)存在的問題提供了解決對策。
【作者單位】: 廣東省茂名市氣象局;
【關(guān)鍵詞】: 營改增 人力資源 企業(yè) 影響
【分類號】:F279.2;F812.42
【正文快照】: 一、營改增的背景上海作為全國首個試點單位自2012年1月1日起,開始實施“營改增”的改革。自2012年7月25日國務(wù)院決定擴增營改增試點范圍。試點期間,應(yīng)稅服務(wù)的年應(yīng)征增值稅銷售額超過500萬元的納稅人為一般納稅人,未超過規(guī)定標準的為小規(guī)模納稅人。作為一般納稅人可采用抵扣
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,本文編號:999875
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