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以企業(yè)發(fā)展為導(dǎo)向的人力資源培訓(xùn)分析

發(fā)布時間:2017-10-05 23:37

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【摘要】:正在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中,人力資源起到了至關(guān)重要的作用。企業(yè)要切實(shí)提高自身在市場的競爭實(shí)力,就必須針對企業(yè)人力資源的能力進(jìn)行開發(fā)、提高和利用。這也就要求企業(yè)能完善內(nèi)部的人力資源培訓(xùn)工作,以此來對人力資源的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技能、執(zhí)行能力等多方面的進(jìn)行培訓(xùn)和提高,進(jìn)而強(qiáng)化人力資源在市場發(fā)展中的適應(yīng)性,進(jìn)而有效推動企業(yè)自身在市場的發(fā)展。一、人力資源培訓(xùn)實(shí)施在企業(yè)的重要意義1.有利于企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。對企業(yè)而言,人力資源是其市場
【作者單位】: 中國人民大學(xué);北京京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司;
【關(guān)鍵詞】人力資源培訓(xùn);執(zhí)行能力;基層員工;業(yè)務(wù)人員;技術(shù)人員;專業(yè)技能;崗位配置;組織結(jié)構(gòu);基層人員;管理原則;
【分類號】:F272.92
【正文快照】: 在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中,人力資源起到了至關(guān)重要的作用。企業(yè)要切實(shí)提高自身在市場的競爭實(shí)力,就必須針對企業(yè)人力資源的能力進(jìn)行開發(fā)、提高和利用。這也就要求企業(yè)能完善內(nèi)部的人力資源培訓(xùn)工作,以此來對人力資源的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技能、執(zhí)行能力等多方面的進(jìn)行培訓(xùn)和提高,進(jìn)而強(qiáng)

【相似文獻(xiàn)】

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6 記者 施科;江蘇打造電子商務(wù)人力資源培訓(xùn)基地[N];中國交通報(bào);2013年

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10 記者 王文志 譚劍 鄒偉;民企老總:責(zé)任也是生產(chǎn)力別家裁員我攬才[N];新華每日電訊;2009年

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4 張雯;援外人力資源培訓(xùn)項(xiàng)目管理研究[D];華東師范大學(xué);2016年

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6 韓淑娟;我國國有大中型企業(yè)的人力資源培訓(xùn)研究[D];山西財(cái)經(jīng)大學(xué);2006年

7 李書燁;基于提高員工滿意度的公共部門人力資源培訓(xùn)體系探究[D];蘇州大學(xué);2010年

8 吳列成;國有建筑施工企業(yè)人力資源培訓(xùn)與開發(fā)的探索[D];復(fù)旦大學(xué);2009年

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10 王立敏;宇舟公司人力資源培訓(xùn)體系優(yōu)化設(shè)計(jì)研究[D];長春理工大學(xué);2010年

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本文編號:979493

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