本文關(guān)鍵詞：淺析艱苦臺站如何留住人才

  更多相關(guān)文章： 艱苦臺站 留住人才

【摘要】：當(dāng)今社會人才流動性較大,艱苦邊遠地區(qū)如何留住人才、穩(wěn)住隊伍,面臨極大困難。本文通過對艱苦臺站現(xiàn)狀的分析,有針對性地提出了如何留住人才、穩(wěn)定隊伍的幾點建議。
【作者單位】： 國家新聞出版廣電總局九一六臺;
【關(guān)鍵詞】： 艱苦臺站 留住人才
【分類號】：G221
【正文快照】： 在這樣一個市場經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,國民生活水平不斷提升的時代,3、人員結(jié)構(gòu)分析。在職人員初始學(xué)歷相對較低、專業(yè)不對口人們觀念也在潛移默化中發(fā)生著變化。在艱苦邊遠地區(qū),生活、醫(yī)療、嚴重;學(xué)歷再教育、培訓(xùn)力度及針對性不強;受論資排輩思想影響,交通等各方面條件相對落后、自，

本文編號：939676