本文關鍵詞：企業(yè)信息化環(huán)境下人力資源管理研究

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【摘要】：人力資源管理是企業(yè)管理的重要內容,關系著企業(yè)未來的發(fā)展前景,在信息化背景之下,企業(yè)的管理方式發(fā)生了重大變化,相應的人力資源管理也發(fā)生了巨大改變,為了更加科學合理地配置人力資源,提高企業(yè)的管理效率,必須要改革人力資源管理方法,筆者就信息化環(huán)境之下,企業(yè)的人力資源管理的措施進行簡單分析。
【作者單位】： 吉林省泉陽林業(yè)局;
【關鍵詞】： 信息化 人力資源管理 企業(yè)
【分類號】：F272.92
【正文快照】： 隨著計算機技術的迅速發(fā)展,信息化已逐漸滲透到各行各業(yè)之中,對于企業(yè)的生產方式、組織管理方法都帶來了巨大改變。人力資源管理是企業(yè)管理的重要內容,通過信息化建設能夠有效提升企業(yè)人力資源管理的效率,提高管理水平,為企業(yè)的高層決策人員提供一個平臺,有利于提高企業(yè)決策的

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