本文關(guān)鍵詞：我國《企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價辦法》出臺——人社部勞動監(jiān)察局負(fù)責(zé)人就社會關(guān)切答記者問

  更多相關(guān)文章： 等級評價 人社 勞動保障監(jiān)察 勞動保障法律 執(zhí)法效率 人力資源 網(wǎng)化 巡視檢查 勞動合同 未成年工

【摘要】：正近日,人社部印發(fā)《企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價辦法》,決定自2017年1月1日起對企業(yè)進(jìn)行勞動保障守法誠信等級評價。人社部勞動監(jiān)察局負(fù)責(zé)人就有關(guān)問題回答了記者提問。問:制定《企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價辦法》的重要意義是什么?答:《企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價辦法》的頒布實(shí)施,有幾方面的重要意義:一是有利于提高勞動保障監(jiān)察的針對性和執(zhí)法效率;二是督促各類企業(yè)自覺遵守勞動保障法律規(guī)定,規(guī)范用工,樹立守法誠信形象,推動勞動保障法制環(huán)境建
【關(guān)鍵詞】： 等級評價;人社;勞動保障監(jiān)察;勞動保障法律;執(zhí)法效率;人力資源;網(wǎng)化;巡視檢查;勞動合同;未成年工;
【分類號】：D922.5
【正文快照】： 近日,人社部印發(fā)《企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價辦法》,決定自2017年1月1日起對企業(yè)進(jìn)行勞動保障守法誠信等級評價。人社部勞動監(jiān)察局負(fù)責(zé)人就有關(guān)問題回答了記者提問。 問:制定《企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價辦法》的重要意義是什么? 答:《企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價

【相似文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前2條

1 馬民虎,喬雅輝;信息系統(tǒng)安全等級評價法律模式研究[J];中國人民公安大學(xué)學(xué)報;2003年05期

2 ;[J];;年期

，

本文編號：802280