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我國企業(yè)人力資源招聘的歷史發(fā)展

發(fā)布時(shí)間:2017-08-22 10:38

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【摘要】:本文回顧了建國60年以來我國企業(yè)人力資源招聘從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的統(tǒng)包統(tǒng)配就業(yè)制度向現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)條件下的雙向選擇機(jī)制的轉(zhuǎn)變過程,重點(diǎn)討論了四個(gè)發(fā)展階段中企業(yè)人力資源招聘與選拔的形式和特點(diǎn),進(jìn)而展望了新時(shí)期我國人力資源招聘與選拔的發(fā)展趨勢。
【作者單位】: 北京聯(lián)合大學(xué)生物化學(xué)工程學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】招聘與選拔 人力資源 招聘外包 網(wǎng)絡(luò)招聘
【基金】:北京聯(lián)合大學(xué)生物化學(xué)工程學(xué)院2015年核心課程建設(shè)項(xiàng)目
【分類號(hào)】:F272.92
【正文快照】: 建國60年以來,中國經(jīng)歷了一個(gè)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制建立,再由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制向市場經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變的過程。相應(yīng)地中國的人力資源管理體制和人才招聘與選拔機(jī)制也經(jīng)歷了一個(gè)由計(jì)劃體制向市場體制轉(zhuǎn)變的過程,在這一過程中,勞動(dòng)力市場逐漸成熟,勞動(dòng)力供需雙方的自主選擇權(quán)不斷擴(kuò)大,企業(yè)可以根

【相似文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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9 記者 鐘蘭花;打出“組合拳” 緩解招工就業(yè)難[N];紹興日報(bào);2009年

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本文編號(hào):718660

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