河南省基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)人力資源需求與政策分析
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更多相關(guān)文章: 基層醫(yī)療機(jī)構(gòu) 人力資源 需求 政策
【摘要】:目的了解河南省基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)2013年各類人力資源需求狀況,為河南省基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)衛(wèi)生人力資源的發(fā)展提供建議與對策參考,為制定科學(xué)的衛(wèi)生管理和衛(wèi)生政策提供實(shí)證依據(jù)。方法通過河南省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理系統(tǒng)(ICME),收集河南省168家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心人力和1 220家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院資源需求情況、103家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和878家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對人才培養(yǎng)的建議,并進(jìn)行分析。結(jié)果在社區(qū)衛(wèi)生中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的各類人力資源需求中,臨床醫(yī)生、公共衛(wèi)生醫(yī)師、護(hù)士均居前三位。對于社區(qū)衛(wèi)生中心,第四到第八位依次是影像、檢驗(yàn)等診斷醫(yī)師、全科醫(yī)師、管理人員、藥師、中醫(yī);對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,第四位到第八位依次是管理人員、全科醫(yī)師、藥師、影像、檢驗(yàn)等診斷醫(yī)師、中醫(yī)。經(jīng)χ~2檢驗(yàn),社區(qū)衛(wèi)生中心比鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院更需要影像、檢驗(yàn)等診斷醫(yī)師,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院比社區(qū)衛(wèi)生中心更需要護(hù)士。對于社區(qū)衛(wèi)生中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,重要程度較大,排在前3位的建議,依次是人才培養(yǎng)類的建議(E類)、宏觀政策傾斜類的建議(A類)、提高待遇類的建議(C類);對于社區(qū)衛(wèi)生中心,第四到第十二位依次是人才技能類(H類)、人才培訓(xùn)類(F類)、培養(yǎng)培訓(xùn)方法類(G類)、編制建議類(B類)、醫(yī)德建議類(K類)、硬件設(shè)施類(J類)、人事管理類(I類)、職稱建議類(D類)、人員缺少類(L類);對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,第四位到第十二位依次是G類、F類、I類、B類、H類、J類、K類、D類、L類。結(jié)論加強(qiáng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床醫(yī)生、公共衛(wèi)生醫(yī)師、護(hù)士這三類衛(wèi)生人力資源的培養(yǎng),以滿足基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生人力資源需求。加強(qiáng)基層醫(yī)療人才培養(yǎng)建設(shè),國家給予政策傾斜和財(cái)力支持,同時提高基層醫(yī)務(wù)人員各方面待遇。
【作者單位】: 新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院公共衛(wèi)生學(xué)院/河南省全科醫(yī)學(xué)教育研究中心;鄭州大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 基層醫(yī)療機(jī)構(gòu) 人力資源 需求 政策
【基金】:河南省教育廳人文社會科學(xué)研究規(guī)劃項(xiàng)目(2013-GH-089);河南省教育廳科學(xué)技術(shù)研究重項(xiàng)目(14A630006)
【分類號】:R197.2
【正文快照】: 基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)體系能否可持續(xù)發(fā)展,關(guān)鍵之一是衛(wèi)生人力資源配置是否合理[1]。河南省衛(wèi)生與計(jì)劃生育委員會在全省衛(wèi)生系統(tǒng)開展衛(wèi)生人才需求狀況調(diào)查工作,本文主要分析河南省基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)衛(wèi)生人力資源需求,對基層衛(wèi)生人才隊(duì)伍存在的問題和解決辦法進(jìn)行政策分析。1對象與方法1.1對
【相似文獻(xiàn)】
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,本文編號:584465
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