本文關(guān)鍵詞：加強農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)的管理

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【摘要】：經(jīng)濟新常態(tài)下,為規(guī)范農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)的開展,應(yīng)首先進行農(nóng)村勞動力資源狀況調(diào)查。加強農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)管理,包括對定點培訓(xùn)機構(gòu)、培訓(xùn)對象和時間、開班程序、日常監(jiān)管及考核鑒定、臺賬等管理,同時還需加強對培訓(xùn)補貼資金的管理和監(jiān)督,確保"農(nóng)村勞動力技能就業(yè)計劃"的順利實施。
【作者單位】： 山東省青州市王府街道辦事處;
【關(guān)鍵詞】： 農(nóng)村勞動力 轉(zhuǎn)移就業(yè) 職業(yè)技能培訓(xùn)
【分類號】：F323.6
【正文快照】： 經(jīng)濟新常態(tài)下,為規(guī)范農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)的開展,應(yīng)從農(nóng)村勞動力資源狀況調(diào)查、職業(yè)技能培訓(xùn)和培訓(xùn)補貼資金等幾個方面加強管理,確�！稗r(nóng)村勞動力技能就業(yè)計劃”的順利實施。 、開展農(nóng)村勞動力資源狀況調(diào)查 各級人力資源和社會保障行政主管部門要想做好農(nóng)村勞

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