知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,智力資本是企業(yè)獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵性資源,越來(lái)越多的企業(yè)通過(guò)智力資本的積累和管理提升企業(yè)績(jī)效,創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值。然而企業(yè)利潤(rùn)來(lái)自于企業(yè)所擁有的資源和能力,資源是能力培育和提升的基礎(chǔ),而能力的增強(qiáng)又促進(jìn)資源的轉(zhuǎn)化和再積累。動(dòng)態(tài)能力作為企業(yè)在超競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下維持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要能力,通過(guò)對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)的及時(shí)感知,可以動(dòng)態(tài)的獲取、整合資源,并對(duì)現(xiàn)有資源再創(chuàng)新。所以,本文以智力資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的作用為研究核心,打破現(xiàn)有“智力資本——企業(yè)績(jī)效”,“動(dòng)態(tài)能力——企業(yè)績(jī)效”的研究范式,通過(guò)理論分析確定智力資本、動(dòng)態(tài)能力的維度劃分和測(cè)量指標(biāo),采用結(jié)構(gòu)方程模型構(gòu)建智力資本、動(dòng)態(tài)能力和企業(yè)績(jī)效的關(guān)系模型,并進(jìn)一步地考慮不同創(chuàng)新模式對(duì)動(dòng)態(tài)能力和企業(yè)績(jī)效關(guān)系的影響,完善智力資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的作用路徑,以指導(dǎo)企業(yè)更好地管理和利用智力資本,將資源和能力有效銜接,在迅速變化的環(huán)境中維持企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。主要研究?jī)?nèi)容包括:(1)智力資本、動(dòng)態(tài)能力對(duì)企業(yè)績(jī)效的作用機(jī)理,以及智力資本和動(dòng)態(tài)能力的關(guān)系研究。通過(guò)文獻(xiàn)梳理和機(jī)理分析,構(gòu)建智力資本、動(dòng)態(tài)能力和企業(yè)績(jī)效三者關(guān)系模型并提出理論假設(shè),同時(shí),根據(jù)企業(yè)的問(wèn)卷調(diào)查數(shù)據(jù),進(jìn)行實(shí)證分...

【文章頁(yè)數(shù)】：84 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

本文編號(hào)：3880333