發(fā)布時間：2023-08-18 16:58

　　在全球能源變革的大背景下,為發(fā)揮人力資源管理疊加效益將人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)勢,促進公司核心競爭力提高,提高公司人力資源領(lǐng)域能力已成為電網(wǎng)公司不可忽視的一項工作。本文結(jié)合廣東電網(wǎng)有限責任公司實例,在分析電網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢、人才發(fā)展需求的基礎上,結(jié)合電網(wǎng)企業(yè)人力資源領(lǐng)域現(xiàn)狀,從業(yè)務問題界定、方案目標、方案具體設計思路與內(nèi)容入手對電網(wǎng)公司人力資源領(lǐng)域能力提升方案展開探討,旨在為電網(wǎng)公司相關(guān)工作的開展提供參考,促進電網(wǎng)公司長遠發(fā)展。

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
當前背景下電網(wǎng)公司人才發(fā)展需求分析
電網(wǎng)公司人力資源領(lǐng)域現(xiàn)狀分析
電網(wǎng)公司人力資源領(lǐng)域能力提升方案研究
    ●業(yè)務問題界定
    ●方案目標
    ●方案具體設計思路
    ●方案設計內(nèi)容



本文編號：3842585