隨著醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的不斷深入,醫(yī)院發(fā)展對醫(yī)院行政管理人員提出了更高的要求。本文提出通過編制《醫(yī)院行政管理人員職業(yè)規(guī)劃執(zhí)行手冊》,為行政管理人員建立起科學合理的職業(yè)規(guī)劃,幫助員工明確職業(yè)發(fā)展方向和未來的崗位發(fā)展途徑,從而為建立專業(yè)能力強、職業(yè)素質(zhì)高的行政管理人員隊伍提供可借鑒的經(jīng)驗。

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【文章目錄】：
一、現(xiàn)行醫(yī)院行政管理人員職業(yè)規(guī)劃現(xiàn)狀
二、《醫(yī)院行政管理人員職業(yè)規(guī)劃執(zhí)行手冊》的建立
    （一）《醫(yī)院行政管理人員職業(yè)規(guī)劃執(zhí)行手冊》的內(nèi)容初探
        1. 行政管理人員職業(yè)規(guī)劃所需基礎知識。
        2. 行政管理人員職業(yè)規(guī)劃專業(yè)理論知識。
        3. 行政管理人員年度職業(yè)規(guī)劃執(zhí)行項目及完成度設置。
        4. 行政管理人員職業(yè)規(guī)劃實現(xiàn)業(yè)績成果記錄。
        5. 行政管理人員職業(yè)規(guī)劃完成情況考核結(jié)果記錄。
    （二）建立《醫(yī)院行政管理人員職業(yè)規(guī)劃執(zhí)行手冊》需注意事項
        1. 職業(yè)規(guī)劃對象應該覆蓋全員。
        2. 職業(yè)規(guī)劃設置應因崗制宜，因人制宜。
        3. 職業(yè)規(guī)劃設計需要盡量詳盡。
        4. 職業(yè)規(guī)劃管理應規(guī)范。
    （三）建立《醫(yī)院行政管理人員職業(yè)規(guī)劃執(zhí)行手冊》的效用
        1. 明晰醫(yī)院行政管理人員職業(yè)成長目標。
        2. 提升醫(yī)院行政管理人員職業(yè)規(guī)劃意識。
        3. 提升醫(yī)院行政管理人員職業(yè)價值感。
三、總結(jié)



本文編號：3804540