在傳統(tǒng)的人社工作模式當(dāng)中,具有工作量大、工作環(huán)節(jié)繁瑣、工作效率低等缺陷,在對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、統(tǒng)計(jì)、分析的過程當(dāng)中有較大的難度。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,通過應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等相關(guān)信息技術(shù)可以更好地促進(jìn)人社事業(yè)的發(fā)展和建設(shè),并為其開展工作創(chuàng)造出全新的模式。
【文章目錄】：
引言:
一、相關(guān)概念的界定
二、人社信息化建設(shè)的創(chuàng)新應(yīng)用
    （一）社會(huì)保障卡的應(yīng)用
        1.當(dāng)醫(yī)院就診卡用。
        2.當(dāng)銀行卡用。
        3.健身消費(fèi)將可刷卡。
    （二）互聯(lián)網(wǎng)+人社的應(yīng)用
    （三）管理服務(wù)創(chuàng)新
        1.線上服務(wù)。
        2.協(xié)同服務(wù)。
        3.主動(dòng)服務(wù)。
        4.引導(dǎo)服務(wù)。
        5.信用監(jiān)管。
三、人社信息化建設(shè)亟需解決和完善的問題

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