韓國海外人才引進政策的特征與啟示
[Abstract]:With the development of internationalization, the competition of international talent market is becoming more and more serious. South Korea has a small land area and insufficient resources. As early as the 1970s, international human resources development and acquisition has been regarded as a major national issue and implemented. After 21 century, South Korea made rapid development in economy, science and technology, education and so on. By analyzing Korea's overseas talent policy, this paper hopes to bring some policy implications to China's overseas talent introduction strategy.
【作者單位】： 徐州醫(yī)科大學(xué)國際合作與交流處;徐州醫(yī)科大學(xué)校長辦公室;
【分類號】：C964.312.6
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，本文編號：2246705
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