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如何看待招工難和就業(yè)難的供需矛盾

發(fā)布時(shí)間:2018-08-18 08:41
【摘要】:就業(yè)問(wèn)題是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的一個(gè)核心問(wèn)題,備受社會(huì)關(guān)注。解決我國(guó)長(zhǎng)期以來(lái)的勞動(dòng)就業(yè)市場(chǎng)的供求結(jié)構(gòu)性矛盾,需要全社會(huì)多方長(zhǎng)期不懈地努力。為了順利實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo),必須加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,著力推動(dòng)就業(yè)方式轉(zhuǎn)變,有效強(qiáng)化人力資源開(kāi)發(fā),大力加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
[Abstract]:Employment is a core problem in the economic and social development, and has been concerned by the society. To solve the structural contradiction between supply and demand in China's labor and employment market for a long time, it is necessary for the whole society to make unremitting efforts for a long time. In order to realize the goal of employment smoothly, we must speed up the transformation of economic development mode, promote the transformation of employment mode, effectively strengthen the development of human resources, and vigorously strengthen vocational training and entrepreneurial training.
【分類(lèi)號(hào)】:F249.2

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5 潘s,

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