本文關(guān)鍵詞：獨立學院以就業(yè)為導向的校企合作人才培養(yǎng)模式研究　出處：《教育與職業(yè)》2015年07期 　論文類型：期刊論文

  更多相關(guān)文章： 就業(yè) 獨立學院 校企合作 人才培養(yǎng)

【摘要】：獨立學院以培養(yǎng)應(yīng)用型人才為主,要想解決目前人才培養(yǎng)中存在的問題,必須構(gòu)建以就業(yè)為導向的校企合作人才培養(yǎng)模式。具體措施包括共建人才培養(yǎng)平臺,實現(xiàn)人力資源的優(yōu)化;共建教學實踐基地,加強資源資產(chǎn)的整合;以合作辦學為平臺,使人才培養(yǎng)與各方需要緊密對接。
[Abstract]:In order to solve the problems existing in the current talent training, the independent college should construct the employment-oriented cooperative talent training model. The concrete measures include the co-construction of the talent training platform. To realize the optimization of human resources; Establishing teaching practice base together and strengthening the integration of resources and assets; Take the cooperation school running platform as the platform, causes the talented person training and each side needs to be closely docked.
【作者單位】： 長春建筑學院就業(yè)指導中心;
【分類號】：G647.38
【正文快照】： 21世紀初是我國經(jīng)濟發(fā)展的戰(zhàn)略機遇期,也是我國經(jīng)濟體制改革的轉(zhuǎn)型期,這期間隨著社會結(jié)構(gòu)的變化很多矛盾隨之產(chǎn)生,給我國經(jīng)濟與社會的發(fā)展帶來強大的阻力。就業(yè)是民生之本,而在經(jīng)濟變革的今天,崗位需求遠低于求職人數(shù),加上大量新生代農(nóng)民工進城務(wù)工,工作崗位變得有限,大學生就

【參考文獻】

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【共引文獻】

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