本文關(guān)鍵詞：轉(zhuǎn)型發(fā)展時期電力設(shè)計(jì)企業(yè)招聘績效提升之道

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【摘要】：人才招聘工作是企業(yè)管理的一項(xiàng)重要工作,是人力資源管理的關(guān)鍵和基礎(chǔ),人才招聘工作的質(zhì)量和效率關(guān)系到企業(yè)各項(xiàng)工作的順利開展。筆者所在的電力設(shè)計(jì)企業(yè)目前正處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,如何有針對性的開展招聘,如何構(gòu)建多元化的招聘渠道,如何全方位的考察應(yīng)聘者的情況,如何進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)人力資源配置,這些都是新時期企業(yè)人力資源管理工作者需要面對的問題。
【作者單位】： 中國能源建設(shè)集團(tuán)江蘇省電力設(shè)計(jì)院有限公司;
【分類號】：F272.92;F426.61
【正文快照】： 一、相關(guān)背景情況分析當(dāng)前我國國民經(jīng)濟(jì)進(jìn)入結(jié)構(gòu)調(diào)整升級、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的重要時期,宏觀經(jīng)濟(jì)總體呈現(xiàn)“總體平穩(wěn)、穩(wěn)中求進(jìn)、錯綜復(fù)雜”態(tài)勢。隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的逐步推進(jìn),面對巨大的環(huán)保壓力,我國能源結(jié)構(gòu)將加快調(diào)整,電力行業(yè)進(jìn)入大調(diào)整、大優(yōu)化的重要階段

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